对照大庆精神铁人精神剖析材料（16篇）对照大庆精神铁人精神剖析材料 第一个时期是大庆石油会战时期第一个时期是大庆石油会战时期第一个时期是大庆石油会战时期196019601960年19631963196下面是小编为大家整理的对照大庆精神铁人精神剖析材料（16篇）,供大家参考。
第一个时期是大庆石油会战时期第一个时期是大庆石油会战时期第一个时期是大庆石油会战时期196019601960年196319631963第二个时期是大庆油田全面开发建设时期第二个时期是大庆油田全面开发建设时期第二个时期是大庆油田全面开发建设时期196419641964年197519751975第三个时期是大庆油田持续高产稳定时期第三个时期是大庆油田持续高产稳定时期第三个时期是大庆油田持续高产稳定时期197519751975年至今
大庆精神、铁人精神1、大庆精神（DAQINGSPIRIT）是中华民主精神的重要组成部分。主要包括：为国争光、为民族争气的爱国主义精神；独立自主、自力更生的艰苦创业精神；讲求科学、“三老四严”的科学求实精神；胸怀全局、为国分忧的奉献精神。概括地说就是“爱国、创业、求实、奉献”。2、铁人精神（IRONMANSPIRIT）是大庆精神的典型化体现和价格化浓缩。主要包括：为国分忧、为民族争气的爱国主义精神；宁肯少活二十年，拼命也要拿下大油田的忘我精神；有条件要上，没有条件创造条件也要上的艰苦奋斗精神；干工作要为油田负责一辈子，经得起子孙万代检验的认真负责精神；不计名利，埋头苦干的无私奉献精神。
大庆精神、铁人精神相关名词解释1、大庆油田发展史上的三个时期：第一个时期是大庆石油会战时期（1960年～1963年）；第二个时期是大庆油田全面开发建设时期（1964年～1975年）；第三个时期是大庆油田持续高产稳定时期（1975年至今）。2、发现大庆油田的基本标志：松基3井出油3、大庆精神：“爱国、创业、求实、奉献”。
4、大庆精神内涵：为国争光、为民族争气的爱国主义精神；独立自主、自力更生的艰苦创业精神；讲究科学、“三老四严”的求实精神；胸怀全局、为国分忧的奉献精神。
5、大庆精神的时代意义：大庆精神以其不朽的生命力和巨大的历史作用，证明她是我国社会主义建设时期的宝贵财富。大庆精神仍然是我们的时代精神。
6、三基工作内容：以党支部为核心的基层建设、以岗位责任制为中心的基础工作、以岗位练兵为主要内容的基本功训练。
7、会战时期讲的“三股气”：“对一个国家来讲，就要有民气；对一个队伍来讲，就要有士气；对一个人来讲，就要有志气。”
8、艰苦创业的传家宝：人拉肩扛精神、干打垒精神、缝补厂精神、五把铁锹闹革命精神、回收队精神、修旧利废精神、硬骨头精神。
9、大庆石油会战中的“五面红旗”：王进喜马德仁段兴枝薛国邦朱洪昌
10、五把铁锹闹革命的带头人：薛桂芳11、“三老四严”：“三老”即对待革命事业要当老实人、说老实话、做老实事。“四严”即对待工作要有严格的要求，严密的组织，严肃的态度，严明的纪律。
12、“四个一样”：对待革命工作要做到：黑天和白天一样，坏天气和好天气一样，领导不在场和领导在场一个样，没有人检查和有人检查一个样。
13、“四个不一样”：素质高低使用不一样、管理好坏待遇不一样、技能强弱岗位不一样、贡献大小薪酬不一样。
14、“三要十不”：“三要”：一要甩掉我国石油落后的帽子；二要高速度、高水平地拿下大油田；三要赶超世界先进水平。
“十不”：不怕苦、不怕死、不为名、不为利、不讲工作条件好坏、不讲工作时间长短、不讲报酬多少、不分职务高低、不分份内份外、不分前线后方。
15、“六股劲”有干劲、闯劲、钻劲、巧劲、细劲、好劲。16、三个面向：面向生产、面向基层、面向群众17、五到现场：生产指挥到现场、政治工作到现场、材料供应到现场、科研设计到现场、生活服务到现场。18、领导干部约法三章：坚持发扬党的艰苦奋斗优良传统，保持艰苦朴素的生活作风，永不搞特殊化；坚决克服官僚主义，不能当官做老爷；坚持“三老四严”的作风，谦虚谨慎，兢兢业业，永不骄傲，永不说假话。
19、大庆领导决策过程中的“六靠”：一靠中央精神，二靠群众指挥，三靠专家论证，四靠基础工作，五靠现代化手段，六靠班子集体。
20、两分法前进：坚持一分为二的观点21、两高、两发展：高度自动化、高度机械化；发展新工艺、发展新技术。22、“四不一为”：不为名、不为利、不怕苦、不怕死，一心为会战。23、岗位责任制：岗位责任制的灵魂是责任心岗位专责制、交接班制、巡回检查制、质量负责制、设备维修保养制、岗位练兵制、安全生产制、班组经济核算制。
24、“四个大干”：大干社会主义有理、大干社会主义有功、大干社会主义光荣、大干了还要大干。
25、“四勤四看”：四勤：勤观察、勤摸底、勤谈心、勤开调查会。
26、四看：工作看干劲，走路看精神，吃饭看饭量，睡觉看翻身。27、三条要求五个原则：项项工程质量全优，事事做到规格化，人人出手过得硬；有利于质量全优，有利于提高效率，有利于安全生产，有利于增产节约，有利于文明生产和施工。28、“四个公开”：思想公开、缺点公开、工作公开、生活公开。
29、大庆会战时期的“两论”：矛盾论、实践论30、大庆优良传统：台台设备完好，人人出手过硬，项项工程全优，事事做到规格化。31、铁人精神：爱国主义精神、忘我拼搏精神、艰苦奋斗精神、科学求实精神、无私奉献精神、老黄牛精神。32、铁人十条豪言壮语：宁肯少活二十年，拼命也要拿下大油田；有条件要上，没有条件创造条件也要上；甘愿为党为人民当一辈子老黄牛；把我国石油落后的帽子甩到太平洋里去；当了干部，还是个钻工；北风当电扇，大雪是炒面，天南海北来会战，誓夺头号大油田，干！干！干！石油工人一声吼，地球也要抖三抖，石油工人干劲大，天大困难也不怕；井没有压力不出油，人没有压力轻飘飘；石油工人觉悟高，迎着困难往前跑，多快好省建油田，甩掉石油落后帽；干着社会主义，想着共产主义。
第三在全心全意依靠工人阶级方面坚持实行政治技术经济三大民主领导心里装着工人工人心里装着企业人人自觉遵守岗位责任制岗位专责制巡回检查制交接班制设备维修保养制质量负责制班组经济核算制岗位练兵制安全生产制八大制度按照五条要求好字当头严细成风以主人翁责任感做好各项日常工作宁要一个过得硬不要九十九个过得去干工作经得起子孙后代检第四在重视发挥科学技术和知识分子作用方面树立石油工作者的岗位在地下斗争的物件是油层的科学思想坚持全党抓地质人人办地质大搞办地宫游地宫活动在干部职工中普及石油地质与工程技术知识
学习传承大庆精神铁人精神
一、大庆精神、铁人精神的形成过程及其基本内涵追溯大庆精神、铁人精神的历史源头，重温其形成过程，把握其内涵
实质，对于我们抓好大庆精神、铁人精神的传承发扬十分重要。1.大庆精神、铁人精神形成的背景大庆精神形成于20世纪50年代，新中国国民经济经历了三年恢复期
后，国家建设开始执行第一个五年计划，进入有计划的社会主义建设阶段。当时，石油工业是最为薄弱的环节。对于新生的共和国来讲，快速发展石油工业，成为一项重大而紧迫的战略任务。
1958年2月，余秋里同志临危受命，出任石油工业部部长。他抓的第一件事就是组织制定石油工业第二个五年计划期间的战略发展规划，要把石油地质储量搞到20亿吨，年产原油搞到800～1000万吨。并按照党中央、国务院关于石油勘探战略重点东移的重大决策部署，成立松辽石油勘探局，加紧进行松辽盆地石油勘探工作。终于在松基3井取得决定性突破，然后迅速组织开展了松辽石油大会战。正是这场气壮山河、波澜壮阔的石油大会战，开创了我国石油工业发展的新纪元，孕育了后来成为中华民族精神重要组成部分的大庆精神、铁人精神。
2.大庆精神、铁人精神形成的过程（1）在石油大会战中，广大职工所表现出的革命精神和英雄气概感天动地。1959年9月26日，以松基3井喜喷工业油流为标志，宣告了大庆油田的诞生。根据党中央、国务院的战略决策，在石油部党组和会战工委的领导下，在全国人民和解放军以及石油战线的大力支持下，开展了轰轰烈烈的石油大会战。当时，国家正值三年严重困难时期，国外又对我们实
施技术封锁。面对极端艰难困苦的生产生活条件，以铁人王进喜为代表的几万石油大军，坚持“有条件要上，没有条件创造条件也要上”，以“宁肯少活二十年，拼命也要拿下大油田”和“誓把我国石油落后的帽子甩到太平洋里去”的豪迈气概，独立自主，自力更生，仅用三年时间就高速度高水平地拿下了大油田，并在大会战的实践中形成了人拉肩扛精神、干打垒精神、五把铁锹闹革命精神、缝补厂精神、回收队精神、修旧利废精神，后来被大庆人称为艰苦创业的“六个传家宝”。与此同时，在会战队伍中培育形成了“三老四严”、“四个一样”，“严、细、准、狠”，“为革命负责一辈子”的主人翁责任感和使命感；为了大会战的胜利，有也上、无也上，敢想、敢干、敢于让困难在我们面前发抖的革命英雄主义和忘我无私的工人阶级优秀品质；团结互助，把困难留给自己，把方便留给别人，一切都自己动手，不当伸手派，爱护集体荣誉的共产主义风格；说干就干，讲究速度，实现一个快字，雷厉风行的战斗作风；只当第一，不要第二的争先创优意识；品质第一，又红又专，精益求精，不合格就推倒重来，为子孙万代负责的科学求实的工作态度，以及把工作做到基层，做到井底，一竿子插到底的扎实作风等一系列好思想、好作风、好传统。会战作风的形成，是会战工委在平时工作中，事事讲作风、时时讲作风、处处讲作风、人人讲作风，反复提倡，长期坚持，精心培育的结果。会战作风是经过广大会战职工艰苦实践，用心血和汗水换取的宝贵精神财富。会战作风的发扬光大，是大庆精神和铁人精神不断发展的活水源头。
（2）1964年中央发出的78号檔，首次向全国推出了大庆会战的九条基本经验。大庆会战的九条基本经验是：社会主义现代化企业，必须革命化；高度的革命精神与严格的科学态度相结合；现代化企业要认真搞群
众运动；认真做好基础工作，狠抓基层建设；领导干部亲临前线，一切为了生产；积极培养和大胆提拔年轻干部；培养一个好作风；全面关心职工生活；认真地学习人民解放军的政治工作经验。1964年年底，周恩来总理在第三届全国人民代表大会第一次会议的《政府工作报告》中，精辟阐述了大庆的基本经验，指出：“这个油田的建设，是学习运用毛泽东思想的典范。用他们自己的话说，是‘两论起家’，就是通过大学《实践论》和《矛盾论》，用辩证唯物主义的观点，去分析、研究、解决建设工作中的一系列问题。这个油田的建设，也是大学解放军、具体运用解放军的政治工作经验的典范。这个油田的建设，自始至终地坚持了集中领导同群众运动相结合的原则，坚持了高度革命精神同严格科学态度相结合的原则，坚持了技术革命和勤俭建国的原则，全面体现了社会主义建设总路线的多快好省的要求。”从此，大庆精神和大庆经验开始在全国叫响。
（3）1977年中央召开全国工业学大庆会议，再次把大庆经验推向全国。从1964年开始，一场学习大庆经验、创大庆式企业的运动就已经在全国兴起，但此后不久持续十年的“文革”内乱，使工业学大庆运动受到严重干扰和破坏。直到粉碎“四人帮”后，全国工业学大庆会议才终于得以召开。在这次会议上，中央明确提出了6条大庆式企业标准：第一，认真学习马列主义、毛泽东思想，坚持党的基本路线，坚持企业的社会主义方向；第二，有一个坚决执行党的路线和政策，密切联系群众，团结战斗，老中青三结合的党的领导核心；第三，有一支能在三大革命运动中打硬仗，具有“三老四严”革命作风的职工队伍；第四，坚持“两参一改三结合”的原则，有一套依靠群众、符合生产发展要求的科学的管理制度；第五，在技术革新和技术革命方面不断有新的成果，全面完成国家计划，主要技
术经济指标达到国内先进水平；第六，坚持五七道路，以工为主，兼搞别样，在有条件的地方，像大庆油田那样搞好农林牧副渔业生产，在搞好生产的同时，安排好职工生活。特别是，这次大会重新肯定了大庆的成绩和经验，肯定了工业学大庆运动的作用和意义，并授予全国大庆式企业、全国先进企业称号2126个，授予全国先进生产者称号385人，再一次掀起了全国范围的工业学大庆运动。
（4）1981年中央发出47号檔，充分肯定了大庆精神及六条大庆基本经验。1981年12月18日，中共中央以47号檔，转发了国家经委党组《关于工业学大庆问题的报告》。指出，大庆油田在生产建设实践中，创造了许多好的经验，其中最可贵的，是他们从油田的实际出发，认真学习和运用毛泽东思想，在实际斗争中培育出来的大庆精神。大庆职工面对苏联霸权主义的封锁，那种发愤图强、自力更生、以实际行动为中国人民争气的爱国主义精神和民族自豪感；在严重困难面前，那种无所畏惧、勇挑重担、靠自己双手艰苦创业的革命精神；在生产建设中，那种一丝不苟、认真负责、讲究科学、“三老四严”、踏踏实实做好本职工作的求实精神；在处理国家和个人关系上，那种胸怀全局、忘我劳动、为国家分担困难、不计较个人得失的献身精神，等等。这些都是中国工人阶级优秀品质的表现，是需要大大提倡和发扬的。过去我们靠这种精神，甩掉了石油工业的落后帽子；今后还要靠这种精神，推进社会主义现代化建设。同时指出，大庆油田还在其它许多方面，为我国工业生产建设提供了丰富的经验：他们坚持思想领先的原则，深入细致地做思想政治工作，不断加强领导班子和职工队伍建设的经验；他们坚持学习铁人王进喜，年年进行总结评比，选模范，树标兵，以一批先进个人和先进集体带动整个队伍革命化的经验；
他们坚持科学态度，掌握第一性资料，加强基层建设、基础工作、基本功训练，建立以岗位责任制为中心的各项管理制度的经验；他们依靠职工管理企业，重视发挥工程技术人员的作用，发扬政治民主、技术民主、经济民主，坚持“两参一改三结合”的经验；他们提倡领导机关和后勤部门面向基层，为生产第一线服务的经验；他们在发展生产的基础上逐步改善职工生活，组织职工家属因地制宜地发展农副业生产和创办集体福利事业的经验，都是十分可贵的。这是大庆油田广大干部、工人和职工家属在毛泽东思想指引下艰苦奋斗、辛勤劳动的结晶，应该加以肯定。檔不仅是对大庆精神、大庆经验的又一次总结，而且更主要的是，明确了大庆精神、大庆经验在改革开放和社会主义现代化建设新时期的历史地位和现实意义。
（5）1990年江泽民同志视察大庆，把大庆精神高度概括为“爱国、创业、求实、奉献”。1990年2月25日至27日，刚刚就任中共中央总书记、中央军委主席不久的江泽民同志，就来到大庆油田视察。在两天多的时间里，他先后深入油田井站、科研院所、施工现场，走了二十多个单位。当他看到这里如火如荼的工作场面，兴奋地说，这里到处洋溢着体现中国工人阶级风貌的大庆精神，这就是为国争光、为民族争气的爱国主义精神；是独立自主、自力更生的艰苦创业精神；是讲求科学、“三老四严”的求实精神；是胸怀全局、为国分忧的奉献精神。至此，大庆精神“爱国、创业、求实、奉献”的基本内涵被最终确定下来。2000年8月24日，江泽民同志再次视察大庆，再次高度肯定了“爱国、创业、求实、奉献”的大庆精神。他说，经过几十年的实践，形成和发展了可贵的大庆精神。这种精神，现在愈来愈深入人心，不仅我们过去非常需要，现在我们在四化建设和改革开放中仍然非常需要。不仅工业部门，各行各业都要学习大庆
精神，它确实很好地展示了中国工人阶级和中国人民的先进本色。铁人精神是对王进喜同志崇高思想、优秀品德的高度概括，是我国石
油工人精神风貌的集中体现，是大庆精神的具体化、人格化。其内涵主要是：“为国分忧、为民争气”的爱国主义精神；为“早日把中国石油落后的帽子甩到太平洋里去”，“宁肯少活20年，拼命也要拿下大油田”的忘我的拼搏精神；为革命“有条件要上，没有条件创造条件也要上”的艰苦奋斗精神；“要为油田负责一辈子”，“干工作要经得起子孙万代检查”，对技术精益求精，为革命“练一身硬功夫、真本事”的科学求实精神；“甘愿为党和人民当一辈子老黄牛”，不计名利，不计报酬，埋头苦干的高尚情操；“当了干部，还是个钻工”，“决不能特殊，决不能高人一头”，时时处处严格要求自己，谦虚谨慎、戒骄戒躁，永做普通劳动者的可贵品格；热爱同志、关心同志，千方百计解决群众疾苦的深厚无产阶级感情；刻苦学习马列著作和毛泽东着作的高度自觉性。
（6）大庆会战优良传统由一套完整的思想作风体系构成，是大庆精神的具体体现和重要组成部分。1989年9月26日，中共中央顾问委员会常委康世恩在全国石油企事业单位领导干部会议上的讲话中指出：“大庆经验最可贵之处在于：（1）无论在任何情况下，都坚持党的领导，加强思想政治工作，把队伍建设放在第一位；（2）无论在任何情况下，都坚持马克思主义的唯物论、辩证法，在改造客观世界的同时，也改造人们的主观世界；（3）无论在任何情况下，都全心全意依靠工人阶级，全面体现和保证工人当家作主的地位，充分发扬工人阶级的主人翁作用；（4）无论在任何情况下，都重视科学技术的发展，充分发挥知识分子的智慧和作用，在独立自主、自力更生的方针下，攀登科学技术高峰；（5）无论在任何情况下，
都坚持艰苦创业、艰苦奋斗的革命精神，宁愿自己多吃点苦，也要为国家作出更多的贡献。”
现对应上述五个方面，将大庆会战中形成的优良传统作一简要归纳：第一，在加强党的领导和思想政治工作方面，坚持“思想政治工作是经济工作和其它一切工作的生命线”地位，学习解放军“支部建在连上”的优良传统，全面加强“三基”工作；发挥领导干部在队伍建设中的表率示范作用，提出了“领导干部人人当政治部主任”的基本要求，形成了“要求群众做到的，领导要带头做到；要求群众不做的，领导坚决不做”的行为准则；思想政治工作坚持“两抓”基本指导思想，本着“四个为主”原则，通过“抓典型、立标杆”在队伍中培养“三老四严”、“四个一样”的作风，营造了“有第一就争，见红旗就扛”的浓厚氛围。第二，在加强领导班子和领导机关建设方面，注重以领导班子、领导干部为重点，坚持“两论”起家基本功，强化理论武装；对领导干部实行“约法三章”、“四个公开”，在各级机关干部中倡导“三个面向、五到现场”，努力做到干部与职工“五同”，“工人三班倒、班班见领导”。第三，在全心全意依靠工人阶级方面，坚持实行政治、技术、经济“三大民主”，“领导心里装着工人，工人心里装着企业”，人人自觉遵守岗位责任制（岗位专责制、巡回检查制、交接班制、设备维修保养制、质量负责制、班组经济核算制、岗位练兵制、安全生产制八大制度），按照“五条要求”，“好字当头、严细成风”，以主人翁责任感做好各项日常工作，“宁要一个过得硬，不要九十九个过得去”，“干工作经得起子孙后代检查”。第四，在重视发挥科学技术和知识分子作用方面，树立“石油工作者
的岗位在地下，斗争的物件是油层”的科学思想，坚持“全党抓地质、人人办地质”，大搞“办地宫”、“游地宫”活动，在干部职工中普及石油地质与工程技术知识；狠抓第一性资料，坚持“实践第一”、“一切经过试验”，每年召开“五级三结合”技术座谈会；对知识分子明确提出“政治上充分信任，工作中放手使用，思想上严格要求，生活上热情关心”的工作方针，靠科技进步把“大油田、好油田”开发建设好。
第五，在正确对待国家利益、集体利益和个人利益方面，广大会战职工在极其艰苦的形势下，坚持“三要十不”，自觉提出在全局与局部的关系上，“要先全局，后局部”；在国家与个人的关系上，“要先国家，后个人”；在生产与生活的关系上，“要先生产，后生活”。
在2007年7月召开的集团公司领导干部会议上，蒋洁敏总经理把大庆石油会战中形成的优良传统和作风高度概括为：“两论”起家、“两分法”前进是大庆油田的基本功；“三老四严”、“四个一样”是石油职工过硬作风的集中体现；“五条要求”是石油职工的行为规范；“三个面向、五到现场”是领导机关工作的基本指导思想；“三基”工作是大庆油田加强基层建设的基本经验；岗位责任制是大庆油田最基本的生产管理制度；思想政治工作“两抓”是大庆油田抓思想政治工作的基本方法。
3.大庆精神、铁人精神的培育与继承发扬（1）对于大庆精神、铁人精神的培育与继承发扬，党和国家领导人和新一届中央领导集体始终给予亲切关怀与高度关注。1964年，毛泽东同志亲自发出“工业学大庆”的号召，并接见铁人王进喜同志；1978年，邓小平同志第三次视察大庆时，作出“建设美丽的大庆油田”的重要指示；1995年，江泽民同志在大庆油田开发建设35周年和原油5000万吨以上稳产20
周年之际，亲笔题词“发扬大庆精神，搞好二次创业”；1996年，胡锦涛同志在接见大庆油田主要负责同志时指出：“大庆的历史功绩不仅在于为国家生产了大量的石油，而且还在于为国家造就了一支英雄的工人阶级队伍，培养输送了一批领导骨干和科技骨干；不仅在于创造了巨大的物质财富，而且在别人卡我们脖子、国家十分困难的时候，用石油支撑了共和国的经济大厦。还有很重要的一条，就是在大庆油田的开发建设中培育了大庆精神、铁人精神这一宝贵的精神财富”。他勉励我们要“珍惜大庆光荣史，再创大庆新辉煌”。此外，四十多年来，四代中央领导集体的主要领导同志，以及其它党和国家领导人共130多人先后到大庆视察，对大庆精神、铁人精神给予了高度评价。
（2）中国石油工业历届领导同志，亲自培育和总结了大庆精神、铁人精神。老一辈石油领导人余秋里、康世恩，亲自组织了当年大庆石油会战，是大庆精神、铁人精神和大庆基本经验的培育者、缔造者和奠基人。
蒋洁敏总经理在去年集团公司领导干部会议上强调，在新中国石油工业半个多世纪的实践中，大庆精神、铁人精神以其鲜明的时代特征，在各个历史时期都发挥了巨大的作用，充分显现了强大的生命力。
王福成同志在去年集团公司领导干部会议上的总结讲话中指出，要组织进行大庆精神、铁人精神及石油工业优良传统作风的再学习再教育，使广大干部员工进一步提高对新形势下坚持发扬大庆精神、铁人精神重大意义的认识，深刻领会其丰富内涵，自觉继承和发扬艰苦奋斗、“三老四严”、“四个一样”等优良传统和作风，并在新的历史时期进一步发扬光大，在百万石油员工中深深扎根，不断增强队伍的凝聚力和战斗力。
（3）进入新世纪新阶段，中宣部、国资委联合调研组对大庆油田思想
政治工作基本经验进行了总结宣传。2007年3月，中宣部、国资委联合调研组到大庆油田调研，全面总结了新时期大庆油田思想政治工作的“八项重要举措”和“十种基本做法”，并于2007年9月党的十七大召开之前，在中央各大新闻媒体进行了集中宣传。八项重要举措：一是紧紧围绕履行经济责任、政治责任、社会责任，加强党的政治领导，确保大庆油田始终沿着中央指引的正确方向健康发展；二是紧紧围绕资源型企业可持续发展，制定创建百年油田的发展战略，振奋人心鼓舞士气；三是紧紧围绕构建和谐企业，着力协调不同群体的利益关系问题，维护社会和油田改革发展稳定的大局；四是紧紧围绕培养和造就“铁人式”职工队伍，大力弘扬大庆精神、铁人精神，使干部职工始终保持昂扬向上、奋发进取的创业激情；五是紧紧围绕提升油田管理水平，注重加强企业文化建设，创新思想政治工作载体；六是紧紧围绕激发职工积极性、创造性，开展评先选优活动，营造尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的浓厚氛围；七是紧紧围绕夯实企业发展根基，全面加强“三基”工作，促进油田改革发展稳定的各项工作落到实处；八是紧紧围绕长效机制建设，构建党政工团齐抓共管的“大政工”格局，实现思想政治工作经常化、科学化、制度化。十种基本做法：一是“带着问题学，找到答案干”，用学以致用检验理论学习效果；二是“贯穿主线，频道不换”，用主题教育推动改革发展实践；三是“智慧源于群众，创造来自基层”，用先进理念引领职工行为；四是“说一千道一万，不如做给职工看”，用领导表率带动职工群众；五是“评比选树立标杆，人人身边有样板”，用典型示范领跑队伍；六是“身边人讲身边事，身边事感动身边人”，用自我教育激发职工内在动力；七是“把小事看大，把大事抓透”，用案例剖析解决思想问题；八是“企业以人为
本，人以企业为家”，用人文关怀凝聚职工；九是“聚是一团火，散是满天星”，用创建活动推进党支部建设；十是“网络连一线，报纸送万家”，用现代传媒扩大思想教育覆盖。
正是在党和国家的亲切关怀下，在老一辈石油人和上级领导的精心培育下，大庆精神、铁人精神才得以培育形成和总结完善。
二、对大庆精神、铁人精神内涵实质的初步认识大庆精神、铁人精神内涵丰富，博大精深。其主要内容是“爱国、创业、求实、奉献”；基本特征又突出表现在，中国石油人身上的那种爱国情怀、进取意识、科学态度、求实精神和过硬作风。1.大庆精神、铁人精神，体现了中华民族伟大的民族精神和与时俱进的时代精神民族精神和时代精神，是一个民族赖以生存和发展的精神支撑。一个民族，如果没有振奋的精神和高尚的品格，就不可能自立于世界民族之林。中华民族在五千多年的发展中，中国共产党在领导中国革命和建设几十年的伟大实践中，形成了以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神。而大庆精神、铁人精神，正是这种民族精神和时代精神的集中体现，是社会主义核心价值体系的有机组成部分。我们讲民族精神的核心是爱国，大庆油田从来都把国家、民族的利益放在第一位，从当年高速度高水平拿下大油田，到年产原油跨上5000万吨台阶，再到实现5000万吨以上连续27年高产稳产，都始终坚持胸怀全局、为国分忧，把发展祖国石油工业作为自己神圣的责任与使命。我们讲当今时代是创新的时代，大庆油田就是在不断创新中走过来的，从对陆相生油理论的实践应用和发展完善，到自主创新形成一整套大型陆相砂岩油田勘探开发技术系列，乃
至近五十年来总结创造的生产管理、队伍建设、党建和思想政治工作等方面新鲜经验，都展现出其独特的创新活力与时代风采。
2.大庆精神、铁人精神，体现了我们党的解放思想、实事求是的思想路线
1977年7月21日，邓小平同志在党的十届三中全会上谈到关于完整准确地理解毛泽东思想时指出：“在延安中央党校，毛泽东同志亲笔提的四个大字，叫‘实事求是’。我看大庆讲‘三老’，当老实人，说老实话，办老实事，就是实事求是。”小平同志在这里简明而又十分深刻地道出了大庆精神、铁人精神的真谛。大庆精神、铁人精神，就是在党的关怀下培育形成的，是我们党优良传统和作风在石油工业战线上的继承和体现，特别是在解放思想、实事求是的问题上，体现得尤为突出。当年，我们勇于打破中国“贫油论”的束缚，矢志开发建设大油田，体现的是解放思想、实事求是；铁人王进喜带领1205钻井队，含泪把不合格的井填掉，坚决“推倒重来”，体现的也是实事求是。这种解放思想、实事求是的态度，还突出地体现在大庆油田始终坚持“两分法”前进上。1964年，在三年的石油大会战取得胜利，特别是毛主席和党中央充分肯定大庆之后，会战工委没有只看到成绩，而是坚持用一分为二的观点，发动干部职工实事求是地查找工作中的不足，并带头找出18条差距，印发油田职工讨论。在会战工委的带动下，全油田自觉“从高标准着眼，从大量的、常见的低标准、老毛病、坏作风入手”大找差距，从人到物、从工作到思想作风、从施工质量到执行规章制度，共找出120多万个问题。不仅如此，从早期注水、六分四清到实施稳油控水工程，纵观大庆油田在各个历史时期所取得的思想认识突破，所采取的油田开发技术路线与重大措施，以及所创造的辉煌
业绩和成就，无不闪耀着党的解放思想、实事求是思想路线的光辉，无一不是解放思想、实事求是的结果。
3.大庆精神、铁人精神，体现了马克思主义唯物辩证的思想方法和工作方法
用唯物辩证法指导油田勘探开发的经验，即坚持实践第一的观点，重视取全取准资料和科学试验；坚持矛盾的观点，善于抓住主要矛盾，集中力量攻克主要问题；坚持发展的观点，不断加深对地下油气藏的认识；坚持“具体问题、具体分析”的观点，对不同的地质结构，不同的构造、油田，采取不同的措施和方法；坚持充分发挥人的主观能动性，把认识世界和改造世界统一起来。他还十分深刻地指出，大庆的“两论”起家不是凭空提出来的，而是总结了正反两个方面经验教训的结果，是对当时存在浮夸风、主观主义、违反客观规律的做法的纠正；大庆学“两论”学对了，它指导我们正确认识和开发了我国第一个大油田，大大提高了广大石油职工的思想认识水平。老一代石油人靠“两分法”前进的观点，也充分体现了唯物辩证的思想方法。1964年初，针对部分干部职工在胜利和成绩面前出现骄傲自满、要求不严、工作不实的倾向，会战工委号召干部职工“要学会用‘两分法’看问题”，具体包含以下几方面思想要求：第一，在任何时候，对任何事情，都要用“两分法”，成绩越大，形势越好，越要一分为二，否则，只看好的一面，成绩就会变成包袱；第二，对待干劲，也要用“两分法”，对职工的干劲引导不好，就会只图速度，不顾质量，反而会挫伤职工的积极性；第三，领导要及时提出新的、鲜明的、经过努力能够达到的高标准，引导职工始终向前看；第四，以“两分法”总结工作，走上步看下步，步步有提高，方向始终明确。通过用“两分法”认识问题、
分析问题，广大群众说：“脑子里有了‘两分法’，取得成绩喜不倒，有了困难吓不倒，碰了钉子弯不了，我们靠‘两论’起家，又靠‘两分法’前进。”“两分法”使大庆人在油田开发建设中，不断经受成绩和挫折、顺境和逆境的考验，胜不骄，败不馁，锐意进取，取得了一个又一个胜利。
4.大庆精神、铁人精神，体现了崇高革命精神同严格科学态度的高度统一
1964年，中央转发的《石油工业部关于大庆石油会战情况的报告》中，所总结的大庆会战9条基本经验，其中的第二条就是“高度的革命精神与严格的科学精神相结合”。《报告》指出：“高度的革命精神，冲天的革命干劲，与严格的科学精神相结合在一起，才能发挥巨大的威力，才能使主观与客观相一致，在生产上和科学技术上达到预期的效果，做出很好的成绩。”“光有干劲，不讲科学，不做扎扎实实的工作，那就是一股子虚劲，不是实劲，就会好心办坏事，产生严重的后果。”大庆石油会战一开始，老一代石油人就坚持把高度的革命精神与严格的科学态度相结合，狠抓第一性资料，把弄清油层情况作为勘探阶段的首要任务。从打井到开发的整个过程中，都坚持取全取准20项数据72个数据。在油田开发上开辟试验区，在掌握大量第一性资料取得经验的基础上，经过综合分析研究，再制订开发方案组织油田全面开发，从而实现了大庆油田的科学高效开发；与此同时，在攻克“三高”原油集输储运技术难关等方面，还产生了“万点测K值”、“萨尔图流程”、“万里测温”等科技人员攻关佳话；并在油田开发实践中形成了科技工作“三个提前”（提前预测油田开发趋势，提前做好工艺技术准备，提前进行开发方案试验）的科学运行模式。所以，大庆精神、铁人精神，绝不是单纯的苦干实干精神或革命加拼命精神。实
际上，我们石油人在苦干的同时更注重巧干，在革命加拼命的同时更注重理论指导加科学方法。
5.大庆精神、铁人精神，体现了全心全意依靠工人阶级的根本指导方针
早在会战初期，为在企业管理中确立职工的主人翁地位，大庆油田就逐步建立形成了一整套切实有效的措施和制度，主要有：在思想上，教育职工弄清社会主义的性质和劳动的意义，认清自己的主人翁地位；在生产管理上，建立以岗位责任制为中心的一套管理制度，做到职责分明，自觉从严；在物资和财务管理上，严格各级经济核算，直到班组、岗位，依靠广大职工当家理财；在工程质量上，坚持自检、互检和专职检查相结合的责任制度，依靠职工群众把好质量关；在生活管理上，了解群众疾苦，帮助职工、家属解决困难，使广大职工真正把企业当作自己的家；在企业领导机关作风上，坚持“三个面向”、“五到现场”，全心全意为生产第一线服务，克服官僚主义；在教育上，建立职工教育和学校教育两个体系，提高职工文化、科学、技术素质；在干部选拔上，坚持“领导来自基层，干部来自工人”，重视政治思想品德和工作实绩的考核，注重从优秀的工人中选拔基层干部，从优秀基层干部中选拔领导干部；在作风上，坚决克服日常工作中的低标准、老毛病、坏作风，培养队伍“三老四严”的优良作风。
三、大庆精神、铁人精神在新时期的传承发展大庆精神、铁人精神作为我们宝贵的精神财富，长期以来始终激励着一代又一代石油人，自力更生、奋发图强，艰苦创业、无私奉献，对我国石油工业和经济社会发展发挥了重要作用。进入新时期新阶段，我们必须
在继承发扬的基础上，结合新的实践，赋予大庆精神、铁人精神新的时代内涵，以始终保持其旺盛的生命力与时代的先进性。在这方面，集团公司和上级有关部门做了大量卓有成效的工作，大庆油田也在实践中进行了一些有益的探索。
1.中国石油把大庆精神作为企业精神，内涵上有了系统全面的诠释《中国石油天然气集团公司企业文化建设纲要》，将“爱国、创业、求实、奉献”的大庆精神具体阐述为：爱国，就是爱岗敬业，产业报国，持续发展，为增强综合国力作贡献；创业，就是艰苦奋斗，锐意进取，创业永恒，始终不渝地追求一流；求实，就是讲求科学，实事求是，“三老四严”，不断提高管理水平和科技水平；奉献，就是职工奉献企业，企业回报社会、回报客户、回报职工、回报投资者。2.总结选树“新时期铁人”王启民，铁人精神有了新发展上世纪90年代中期，随着“新时期铁人”王启民这一新典型的选树，大庆油田又在以往基础上，总结形成了“新时期铁人”精神，即国家利益高于一切的爱国主义精神；艰苦奋斗、顽强拼搏的创业精神；锲而不舍、敢于攻关的求实精神；兢兢业业、克己奉公的奉献精神；尊重群众、讲究民主的团结协作精神。与铁人精神相比，“新时期铁人”精神强化了科技报国的色彩，增加了团结协作的内容。3.中宣部、国资委联合调研组的调研报告，对大庆精神新内涵做了新概括2007年4月，中宣部、国资委联合调研组的调研报告，对大庆精神的新内涵做了新概括：高度负责，产业报国，始终以维护国家石油安全为己任的爱国主义精神；持续创新，顽强拼搏，矢志谋求资源型企业可持续
发展的艰苦创业精神；三老四严，诚实守信，努力打造一流企业和过硬队伍的科学求实精神；科学发展，构建和谐，忠实践行国有企业“三大责任”的自觉奉献精神。
4.进入新时期，油田广大员工坚持把继承发扬大庆精神、铁人精神，同本职工作岗位实践结合起来
大庆精神、铁人精神，是我们的立业之本、力量之源，也是我们抓基层、带队伍的政治优势。这些年，面对员工队伍代际交替、人员结构发生变化的实际，我们坚持在队伍中深入开展大庆精神、铁人精神教育，通过建基地展示传统、编教材灌输传统、请“四老”追忆传统、搞创作再现传统，努力把基层打造成为弘扬大庆精神、铁人精神的大熔炉、大课堂，引导干部员工自觉把“奉献能源、创造和谐”的企业宗旨与“爱国、创业、求实、奉献”的大庆精神，体现到岗位工作中，落实到实际行动上。
（1）把“爱国”情怀体现到立足本职、胸怀全局，努力维护国家石油战略安全上。面对国家石油供应短缺的严峻形势，我们注重引导干部员工在回顾老一辈石油人为国分忧、为油拼搏的光辉历程中，进一步增强“我为祖国献石油”的责任感和使命感。几年来，油田勘探系统为寻找更多的后备资源，加快向“低、深、难”领域进军，通过精细老探区、突破新领域，连续三年实现三级储量均超亿吨。开发系统在油田进入特高含水期开采阶段，勇于挑战世界级难题，大力发展水、聚两驱综合调整技术，推广应用水平井开发技术，使老油田含水上升和产量递减得到有效控制，外围低效难采储量动用步伐不断加快，油田采收率持续攀升。
（2）把“创业”激情体现到解放思想、奋发有为，一心一意推进企业可持续发展上。针对油田可持续发展面临的诸多矛盾与挑战，我们坚持把
大庆精神、铁人精神教育寓于各种主题活动中，根据集团公司“形势、目标、任务、责任”主题教育的总体部署，深入开展了“解放思想、谋划发展”和“学铁人、做铁人，二次创业立新功”活动。“十五”以来，经过干部员工的共同努力，油田可持续发展已初步形成“油气并重、内外并举”的喜人局面。
（3）把“求实”态度体现到严细认真、精益求精，在各项具体工作中争创一流业绩上。针对近年来队伍中新员工逐渐增多的实际，我们坚持把传统教育作为新员工入厂教育的第一课和必修课，通过师带徒等形式，积极搞好对传统作风的传、帮、带；通过抓思想教育、抓作风建设、抓检查评比，强化员工岗位责任心的培养和岗位责任制的落实；通过“一日一题、一周一课、一月一考、一季一赛、一年一评”等方式，大力开展岗位练兵活动，有效利用企业网开办“网络学院”，使油田成为开放的“岗位技校”，全面提高队伍业务技能素质；通过重奖有突出贡献人员，实施岗位发明命名表彰，开辟专业技术人员“六级成长通道”、生产操作人员“四级成长通道”，激发广大员工学技术、强素质、做贡献的热情。
（4）把“奉献”精神体现到时刻以国家和企业利益为重，自觉维护改革发展稳定大局上。为引导员工把实现自身价值同推进企业发展有机结合起来，我们在强化社会主义核心价值体系教育的同时，结合创建百年油田新的形势任务需要，在队伍中大力选树继承优良传统、体现时代精神的先进典型。先后在勘探开发系统树立了“矢志不渝的勘探尖兵”姜传金等“新时期五面红旗”，在工程技术服务系统树立了“铁人精神的传人”李新民等“新时期五大标兵”。在典型的示范、激励和带动下，广大干部员工自觉以“持续有效发展、创建百年油田”为己任，爱岗敬业，为油奉献。
随着我国全面建设小康社会进程的加快，国家能源安全面临严峻形势。2006年8月10日，温家宝总理视察大庆油田时指出，大庆的可持续发展，关系到国家的能源安全和国民经济发展的大局，对资源型城市的可持续发展具有积极的示范和推动作用，必将有力地促进地区和区域经济社会发展，不仅具有重要的经济意义，而且具有重要的政治意义。总理还就大庆油田今后的发展，提出了“立足当前、着眼长远，加强勘探、合理开发，调整结构、多元发展，企地结合、共建和谐”的总体要求。大庆油田历经48年高速高效开发，已进入特高含水开发期，全油田综合含水高达90%以上，勘探开发面临许多世界级难题，实现原油4000万吨持续稳产难度和压力很大。但我们深知，确保持续稳产，这是为国分忧、保障国家石油供给安全的需要，是弘扬大庆精神、高举大庆红旗的需要，是新时期大庆石油人义不容辞的重大责任。为贯彻落实中央领导同志和集团公司党组的有关指示要求，大庆油田正在全面深入开展“解放思想、谋划发展”主题实践活动，动员和组织干部员工，特别是各级领导班子、领导干部，从困难中找潜力、从挑战中找机遇，进一步认清发展形势，强化发展责任，坚定发展信心，理清发展思路，为实现原油4000万吨持续稳产而奋发努力。扎实推进确保原油4000万吨持续稳产、创建百年油田的实践，努力实现大庆油田整体协调发展，为集团公司建设综合性国际能源公司，为全面建设小康社会、构建社会主义和谐社会做出新的更大贡献。
今天作为新时代的石油工人中的一员应该继承和发扬大庆精神和铁人精神把爱国创业求实奉献的大庆精神发扬光大把艰苦奋斗的优良传统一代一代的传下去作为新时期的石油人我们要积极倡导新时期铁人精神所蕴涵的奋发向上的积极态度锲而不舍的意志品质百折不挠的旺盛斗志立足本职工作岗位做好本职工作让铁人精神激励着我们顽强拼搏自强不息勇攀高峰为公司的发展做出新的更大的贡献
学习大庆精神、铁人精神
大庆精神、铁人精神学习心得体会
产生于上世纪60年代石油会战的大庆精神，集中体现了中华民族和中国工人阶级的优良传统与优秀品质，是中华民族精神宝库的重要组成部分。铁人精神是石油工人王进喜崇高思想、优秀品德的高度概括，是我国石油工人精神风貌的集中体现，是大庆精神的典型化体现和人格化浓缩。大庆精神、铁人精神无论在过去、现在和将来都有着不朽的价值和永恒的生命力。作为大庆人和石油人应不断深入地学习、实践和弘扬大庆精神、铁人精神。我认为，随着时代的进步，我们不仅需要大庆精神、铁人精神，而且比以往任何时候都需要。深入、系统地学习大庆精神、铁人精神后，我再一次深刻体会到油田开发初期的艰苦岁月，油田工人风餐露宿“天当被、地当床”，人拉、肩扛、搬运钻机，破冰取水保证开钻，用身体搅拌泥浆制服井喷……。想到这些我不由的肃然起敬，老一代石油人，忠于祖国、热爱人民、艰苦奋斗、求真务实，以“宁可少活２０年，拼命也要拿下大油田”、“有条件上，没有条件创造条件也要上”的精神状态，战天斗地，勇往直前，攻克了种种无法想象的难关，创造了一个又一个奇迹，打下了中国石油发展的坚实基础，甩掉了中国贫油国的帽子，使梦想成为现实，使顽强拼搏、自强不息的大庆精神、铁人精神成为宝贵的财富，成为中国石油人的特色文化和传承不息的精神动力。这一切正是一代代石油人在大庆精神、铁人精神的激励和鼓舞下，将大庆
精神、铁人精神不断传承、不断发展、不断弘扬所换来的。铁人说过：“干革命，就会遇到困难，有困难就要去斗争，这不是看戏，不是下馆子。国家缺油就要把油搞出来。要搞油就会有困难，你不去斗争，要我们共产党员干什么？不就是个死么？我是豁出来了，只要上午拿下油田，下午倒在钻台上也是痛快的！有了困难怎么办？这就像打仗一样，不能退下来。有条件要上，没有条件创造条件也要上，天大的困难也要上。”对照铁人找差距，作为新时期的石油人，学习大庆精神、铁人精神，就要争创一流、精益求精，创造更加优秀的业绩。我认为大庆精神、铁人精神有三点是很值得我学习的：一是责任感，二是精神头儿，三是奉献劲儿。从自身来说，我决心要做到以下几点：一是要进一步加强业务理论学习。首先，要加强理论学习，深入挖掘内部规律，做到真学、真懂、真信、真用;通过学习，不断提高改造主观世界的能力，自觉加强党性修养，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，永葆共产党人的先进性和纯洁性。其次，要加强对新知识、新技能的学习。我们所处的时代，是知识“大爆炸”的时代，也是综合国力竞争日趋激烈的时代。在这样一个充满竞争的时代，共产党员应当带头加强对新知识的学习。要努力做到以牢固的业务理论指导钻井实践工作。要提高素质，积极拓宽思路，在方式方法上勤下功夫，不断加强个人素质。要取长补短，加强同先进人员的沟通学习，深入剖析自己的缺点和不足，定期交流思想。二是要求认真务实，扎实工作。我认为，“创业”在大庆精神中
有着鲜明的实践特征，最根本最突出的就是一个字：干！在这个意义上可以说，大庆精神、铁人精神就是干的精神！铁人王进喜曾说过：“干，才是马列主义；不干，半点马列主义也没有！”因此，干是我们的必然选择。要干负责任的事，负责任地干事。要在任务面前，困难面前，不惧不退，不等不靠，挺身而出，知难而上，敢打敢拼，像铁人那样去创业，去努力工作，去艰苦奋斗。说到底，就是要干，要大干苦干、真抓实干！只有这样，才能做到科学发展、可持续发展。要立足本职工作，埋头苦干，奋发进取，做业务上的尖子，实践中的实干家，工作中要讲究细、讲究实、讲究准，讲究严，讲究精，讲究新，讲究快，只有这样才能创造一流的工作业绩。三是在工作中要保持奋发有为的精神状态，甘于奉献，勇于创新。学习大庆精神、铁人精神，就是要自觉以“持续有效发展，创建百年油田”为己任，爱岗敬业、无私奉献，攻坚啃硬、勇挑重担，越是急、难、险、重的关键时刻，越要表现出强烈的主人翁责任感。要不畏艰险、知难而进，在困难面前树立顽强斗志。在矛盾和困难面前，要敢于正视困难，勇于顽强拼搏，善于破解难题，在攻坚克难中经受锻炼、增长才干。唯有如此，才能帮助企业又好又快发展，才能为实现大庆原油4000万吨持续稳产做出我们应有的贡献。今天，作为新时代的石油工人中的一员，应该继承和发扬大庆精神和铁人精神，把“爱国、创业、求实、奉献”的大庆精神发扬光大，把艰苦奋斗的优良传统一代一代的传下去……作为新时期的石油人，我们要积极倡导新时期铁人精神所蕴涵的奋发向上的积极态度、锲而
不舍的意志品质、百折不挠的旺盛斗志，立足本职工作岗位，做好本职工作，让铁人精神激励着我们，顽强拼搏、自强不息、勇攀高峰，为公司的发展做出新的更大的贡献。
大庆精神、铁人精神学习心得体会
深入、系统地学习大庆精神、铁人精神后，我再一次深刻体会到油田开发初期的艰苦岁月，油田工人风餐露宿“天当被、地当床”，人拉、肩扛、搬运钻机，破冰取水保证开钻，用身体搅拌泥浆制服井喷。想到这些我不由的肃然起敬，老一代石油人，忠于祖国、热爱人民、艰苦奋斗、求真务实，以“宁可少活２０年，拼命也要拿下大油田”、“有条件上，没有条件创造条件也要上”的精神状态，战天斗地，勇往直前，攻克了种种无法想象的难关，创造了一个又一个奇迹。这一切正是一代一代石油人在大庆精神、铁人精神的激励和鼓舞下，将大庆精神、铁人精神不断传承、不断发展、不断弘扬换来的。
在今后的工作中，我决心要做到以下几点：一是进一步加强业务理论学习。加强理论学习，深入挖掘内部规律，做到真学、真懂、真信、真用;通过学习，不断提高改造主观世界的能力，自觉加强党性修养，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，永葆共产党人的先进性和纯洁性。其次，要加强对新知识、新技能的学习。1二是求真务实，扎实工作。我认为，“创业”在大庆精神中有着鲜明的实践特征，最根本最突出的就是一个字：干！在这个意义上可以说，大庆精神、铁人精神就是干的精神！铁人王进喜曾说过：“干，才是马列主义；不干，半点马列主义也没有！”因此，干是我们的必然选择。要干负责任的事，负责任地干事。做业务上的尖子，实践中的实干家，工作中要讲究细、讲究实、讲究准，讲究严，讲究精，讲究新，讲究快，只有这样才能创造一流的工作业绩。2
三是在工作中要保持奋发有为的精神状态，甘于奉献，勇于创新。学习大庆精神、铁人精神，就是要自觉以“持续有效发展，创建百年油田”为己任，爱岗敬业、无私奉献。唯有如此，才能帮助企业又好又快发展做出我们应有的贡献。
3作为新时期的石油人，我们要积极倡导新时期铁人精神所蕴涵的奋发向上的积极态度、锲而不舍的意志品质、百折不挠的旺盛斗志，立足本职工作岗位，做好本职工作，让铁人精神激励着我们，顽强拼搏、自强不息、勇攀高峰，为事业部的发展做贡献。
大庆精神铁人精神纳入国民教育自查报告…..自开展治理“庸懒散贪”活动以来，本人认真学习领会有关精神，结合自身工作实际，深入细致地查找自身存在的问题，剖析存在问题的原因，提出切实可行的整改措施，切实转变工作作风，提高工作效率，现就本人自查自纠整改提高状况报告如下：
一、自身存在的主要问题
1、学习缺乏主动性，不系统、不深入。学习不够主动，往往要局里组织学习时学习，平时也只满足于看看报纸，自我没有制定学习计划，即使自我有时想到要学习，但又不知学什么东西，拿起书又学不进去。在学习的深入性和系统性上也做得不够，有许多东西往往学后就丢，浅尝辄止，钻得不深，学得不够。
2、工作主动性有所欠缺，自我对自我没有严格地要求，往往满足于完成任务，如何创造性地开展工作思考得不够。
3、进取意识不强，性情急躁，工作方法简单，缺乏进取精神，有时工作中遇到困难还产生埋怨和抵触情绪，思想消极，不主动查找原因，使自我工作陷于被动局面。
二、存在问题原因分析
1、自身学习不够，思想素质、理论教养、认识水平不高。个性是对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想的学习、理解不够透彻和深入。没能完全运用科学的理论武装自我的头脑，指导自我的言行，从而导致认识上、行为上、决策上的一些偏差。
2、宗旨观念不强，自身定位不准，全心全意为人民服务的宗旨没有履行到
位，没有真正付诸实践。作为一名共产党员，没有以人民公仆的标准严格要求自我，必须范围内、某些事情上等同于普通群众。三是自我要求不够严格，无论是思想意识还是工作上，有时思考问题、处理问题显得不够严谨，有图“完成任务”，“交差”的观念，不讲究精益求精，不是创造性的开展工作而是草率了事;有时说话做事也没思考自我的身份和所处环境，图一时之快，该说的说，不该说的也随口而出，没有过多思考会造成什么影响和后果。
三、整改提高措施1、刻若学习，振奋精神，提高工作业务水平，要自觉把理论业务学习作为自我的第2篇：自检自查报告
大庆精神铁人精神纳入国民教育体系自查报告花园镇中心小学“宁可少活二十年，拼命也要拿下大油田”当这豪迈的誓言响彻整个东北平原的时候，他给我们带来的不仅仅是振奋和激动，还有共鸣和决心，这就是大庆精神，铁人精神。大庆精神铁人精神虽然产生于大庆油田，但它却深深植根于中华民族精神的沃土中，它既是中华民族的一个缩影，也是中华民族精神的一个生长点，我们骄傲我们是大庆人，我们庆幸生长在这个时代可以更好地理解、诠释新时期的大庆精神、铁人精神。从“大庆精神铁人精神”进校园进课堂活动启动，到现在“大庆精神铁人精神”正式纳入我国国民教育体系，我校深刻认识到在学生中开
展大庆精神，铁人精神教育的重大意义。怎样才能将大庆精神、铁人精神更好地继承和发扬下去，让我们的子孙后代都能用这样的精神鼓励和鞭策自己，已成为我们教育工作者不可推卸责任和义务。我校在各位主管领导、全体教师、学生的共同努力下，这方面的工作也做了许多，现将我校自检自查的情况汇报如下：
我镇高度重视此项工作，先后由中心校领导对全镇各小学校长召开了此项内容的启动会、我校校长也对全校教师召开了此项工作的启动会。
本学期我校高度重视此项工作，成了由校长任组长、副校长任副组长的领导组织机构，此项工作已融入到了学校的学校工作计划、教学工作计划之中。为了加大宣传力度，我校重新布置了校园的橱窗、楼廊、班级园地，并通过校园广播、国旗下讲话、家长会等活动进行大力宣传，我们的种种举措目的是让学生能充分的感受到大庆精神、铁人精神是让我们为之骄傲和自豪的一各精神，我们应该把这种精神更好的传承和发扬下去，并为我是一名大庆人而感到骄傲和自豪。为了更好的开展此项工作，我校将此项工作交由教务主任亲自主抓，适时监督。我们已将此项内容正式纳入课表之中，教学进度由中心校统一下发，间周一最后一节课的课程任务由班主任亲自上，我们给每班都下发了学习材料、连环画，任课教师人手一套教师指导用书，光盘来辅助教学。每到上课时，我们都会由主管领导进行检查，实行推门听课和门外抽查听课两种，并将每次的检查形成记录定时向各位教师通报，并将检查结果纳入到教师业务考核之中。
为了激发学生、教师能主动的去了解、学习大庆精神铁人精神，我校还进行了关于学生的“大庆精神铁人精神”调查问卷、学生读书征文活动、学生演讲比赛、演唱比赛、手抄报、主题班会等活动，这些活动的顺利举行对更好的开展此项工作起到了促进作用。
在社会实践方面，我们先后组织了学生到社区中去捡垃圾，目的是让学生都能切身的感受到老一代石油工人是在极其恶劣的环境下努力工作、艰苦创业的，所以才有了我们今天这么幸福的生活，我们一定要学会去珍惜。本学期我校又组织了180名学生到铁人纪念馆进行参观，当学生亲眼目睹老一代石油工人用人拉肩扛、身体搅拌泥浆的原始方法把原来的北大荒变成了如今的北大仓，对学生的触动特别大。回来后我们及时对这180名学生进行了现场作文竞赛，内容是参观铁人纪念馆后的感受，当看到孩子们一个个发自内心的感受，和建设美好家乡的那份决心时，我们深感这次活动举行的非常成功。
前段时间县进修校的相关领导对我校大庆精神铁人精神工作进行全面而细致的检查，指出了我校在此项工作中确实做了许多（每次活动中我校都及时进行拍照存档），但是形成的材料比较少，如：班队会的活动计划、要求、记录、社会实践活动计划及总结、关于此项内容的科研课题等。
领导指导完后，我们全面的进行整改，每一次的活动及相关的工作我们都进行了材料的补充，使我们此项工作得到了进一步的完善。关于此项内容的科研课题方面，我们也正在和中心校的相关领导进行商榷，
希望能确定出一个可以更好的促进学生进步的课题来，从而在全镇进行实施。
在今后的工作中，我们还将利用各种节日，以不同的形式（如：文艺演出、呤诵、歌曲等）与大庆精神、铁人精神有机的结合起来进行，从而让学生能充分的感受到：大庆精神、铁人精神其实不是遥不可及，它其实可以落在我们生活中的每一处，让学生更好的传承和发扬这种精神而努力。
大庆精神铁人精神心得体会
精神，是汉语词语，拼音是jīngshn，意思是描述有智动物特殊是人类的内在现象的名词。今日为大家细心预备了大庆精神铁人精神心得体会，盼望对大家有所帮忙!大庆精神铁人精神心得体会
为了更进一步贯彻落实集团公司会议精神，继承大庆传统、弘扬铁人精神。加强基层建立，我党支部根据特油公司党委及作业区总支的要求，我们在作业区集体学习中也掀起了"学文件、学阅历、找差距、定措施、抓管理、上水平'的学习活动。
在学习阅历中我们实行了外部参观和内部参观结合的方式学习先进典型阅历。在学习中我们实行了全面通读，重点辅导，集体研究三种方式，仔细学习领导讲话精神。在上水平中我们仔细贯彻大庆会议精神、铁人精神、根据基层建立"六工程标'要求自己在以往工作的基层上，全面提高上水平。在学习中我们实行了全面通读，重点辅导，集体研究三种方式，仔细学习领导讲话精神。在找差距中我们对比党员的"六不准'及涉油案件发生后对看"悔恨的泪'警示教导片。从中查找自身的差距。通过学习和研究中自己怎样才干把我们支部的战斗力、凝结力、号召力发挥的更好。并且我们在学习过程中还存在了不少缺点和缺乏。
一、作为基层的领头羊更要全心全意投入工作的同时不断学习，不断进取、不断提高要强化下列四个意识：
1、我们要强化监视意识。我们辽河油田的前身是大庆673厂;于大庆油田有着血脉相连的感情，我们继承了大庆的精神，铁人精神。同时铁的纪律和有效的监视机制是赢得各项生产工作成功的先决条件，腐败孳生往往是监视失去了作用。我们中心站要充分利用支部例会，常常向我们的党员、干部、员工宣扬法制教导及涉油案件案例等学问。多和我们的党员、干部重温《党章》的内容，学习相关的党的学问，理解和精确把握共产党的先进性，通过严格而常常性的组织生活，民主生活会等各种各样的方式，对支部的每名成员的工作、思想、作风实际有效的监视。以保持支部的每位成员的净化和清纯。
2、我们要强化效劳意识。作为基层支部书记，不要把自己摆在"领导'的位置上，而要把自己摆在为基层班站出成果、出人才。主动争创"红旗班站'的"效劳'位置上，要围绕基层的中心工作和重点工作。主意设法充分发挥支部各成员的主动作用、带头作用和先进性、为中心站整体生产工作任务的完成做好思想上的效劳，而平常那么要常关注党员、干部、员工的个人实际问题。特殊是年青员工的思想波动，在他们成长过程中为他们排忧解难，充当铺路石，让他们安心工作早上成就。
3.要有强化预见意识。"麻雀虽小，五脏俱全'基层工作多，事情杂，时效行强，作为支部书记在工作中要控制好提前量，避开暂时"抱佛脚'或者"放马后炮'的现象。比如：支配支部活动或组织生活的时候找不到人、要不就是没有通知到、没有和行政主管没碰头很被动
4、我们要强化协调意识。我觉得一名基层主管就象这个单位的"家长'。要使这个单位的工作开展的有声有色，则我们这些"家长'协调工作是至关重要的。当好支部书记，首先要先协调好与单位行政主管的关系，平常要多同行政主管多联系、多请示、多汇报、多沟通工作。准时了解班站每个时期内的主要任务，并适时反映党员干部的思想工作状况，使行政一把抓能更好地加强对班站长的思想和业务指导。同时要协调好员工们之间的关系。一个单位员工工作在一起难免在工作、学习、生活各方面浮现小摩擦。做为我们支部书记应准时调查全面了解，有效协调、春风化雨，使单位在整体上保持高昂的斗志，具有团结配合的精神。
二、作好支部书记应当在详细工作中要能够学以致用，专心投入工作，并且不是说就能够仔细做好的，我认为我们中心站如今在学习大庆和铁人精神的时候还短少下列几种意识假如能够做好我觉得;得心应手，
马到胜利。向马部长所说的："我们还要在实践中摸索堆积工作阅历，才干更快的提高。'1、提高组织领导能力。作为支部书记虽然不是处于行政"领导'的地位上。但个人的思想水平，业务素
养，个人品德等是构成支部书记有组织领导才干的主要因素。因而，我们该多下站常常和党员、大众进行谈心，为他们办实事。帮忙他们提高认识，这样才干赢得员工的信赖和拥戴。
2、提高本部门业务能力。支部书记除了以上所讲的政治工作能力，领导水平等以外，还要对本单位的技术控制，特殊是我们如今的注汽锅炉以扎克为主，不要在技术上面别称为"门外汉'假假设如此同志们把你当做"门外汉'你就会失去无数和大众交心的时机，做好政治工作将会成为一句空话。所以我要在进思想工作的同时，努力钻研业务学问，不断提高专业水平。在思想觉悟方面，在业务能力方面更要当好员工"领头羊'有这样才干算是一个合格的优秀的基层书记。
3.、提高说服教导能力。支部书记要做好每个党员和要求长进同志的思想工作，在实际工作中为党员解决思想问题，必需要有过硬的说服教导教导能力。靠传统的"灌输式'教导"硬式输入'和"行政指令'是不适应如今新时期政治思想工作要求的。随着时代的进展及改革开放的进一步深入，人们的思想观念和认识都发生了深刻的改变，作为支部书记在这方面要擅长抓党员思想方面的难关，焦点主动探究工作办法和新途径新办法，要用说服于严厉性、艺术性和趣味性一体。
以上的缺乏之处和倡议是我自己的一些体会，今后要在这次学习大庆、铁人精神中认真的查找自身的缺乏之处，要保持功效机制更好的开展中心站的工作。
大庆精神铁人精神心得体会石化公司开展"学习大庆精神、铁人精神'活动以来，我进一步的学习了大庆精神、铁人精神，并通过石化网页、石化报等多种渠道阅读和学习了一些关于弘扬大庆精神、铁人精神的文章，文章中写道大庆在创业之初曾提出，"人就是要有一股气，对一个国家来讲，就是要有民气；对一个集体来讲，就是要有勇气；对一个人来讲，就是要有志气。'细细品位这段话的含义，对我触动很大。是呀，人总得有一种精神，为什么说一些人死了可他们还活着，而另一些人虽然活着可在人们的心中已经死了，这其中的原委就是有的人有一种精神，他虽死犹生，而有的人确犹如行尸走肉，虽生犹死。可以说，铁人精神就是这种令人虽死犹生的精神，它体现了一个国家、一个民族、一个集体实现自己崇高抱负和奋斗目标的势不行挡的意志。这种精神在任何时代、任何地方，都是一种发奋进取的力量：有了它就会前进；失去了它，也就失去了长进的动力。"民族精神是一个民族赖以生存和进展的精神撑持。'大庆精神、铁人精神曾激励了整整一代中国人。现在，飞快进展的中国处于一个与铁人生前完全不同的时代背景，产生于特别年月的大庆精神、铁人精神究竟离我们这一代有多远？对于我们80年月出生的青年人它又蕴含着怎样的内涵？铁人精神是一种为国争光，为国分忧的高度觉悟的爱国主义精神；铁人精神是一种不计名利，不计酬劳，埋头苦干的贡献精神；铁人精神是一种不畏艰巨险阻、战天斗地的艰辛创业、忘我拼搏精神；铁人精神是一种对技术精益求精，为事业练就一身硬工夫、真本事的科学求实精神；铁人精神是一种担心于现状，不拘于常规，发奋思变的创新精神。作为一名党的主动分子，学习大庆精神、铁人精神，查找自己的缺乏，我认为自己应该做到下列几点：一是要加强学习，要利用一切可以利用的时间和机遇去向书本学，向老同事学，向实践学。要在自己的内心形成一种压力，让这种压力敦促自己，成为一个有上进心的新时代青年。今日我们要拿出我们在学生时代学习的那种韧劲、那种不怕吃苦的精神，踏踏实实、认仔细真沉下来，学进去。因为"人不读书，不能成才；人不学习，不能生存'。因为惟独学习，才干启迪心智，
大庆铁人精神
1、大庆精神（DAQINGSPIRIT）是中华民主精神的重要组成部分。主要包括：为国争光、为民族争气的爱国主义精神；独立自主、自力更生的艰苦创业精神；讲求科学、“三老四严”的科学求实精神；胸怀全局、为国分忧的奉献精神。概括地说就是“爱国、创业、求实、奉献”。
2、铁人精神（IRONMANSPIRIT）是大庆精神的典型化体现和价格化浓缩。主要包括：为国分忧、为民族争气的爱国主义精神；宁肯少活二十年，拼命也要拿下大油田的忘我精神；有条件要上，没有条件创造条件也要上的艰苦奋斗精神；干工作要为油田负责一辈子，经得起子孙万代检验的认真负责精神；不计名利，埋头苦干的无私奉献精神。大庆精神铁人精神是推进发展构建和谐的强大文化力
作为我国最大的战略能源基地，大庆油田肩负着重大的使命，备受世人瞩目。为此，大庆油田提出了确保“原油硬稳定、天然气快发展”，创建百年油田、搞好二次创业的宏伟目标。围绕推进发展、构建和谐的两
大主旋律，大庆石油管理局更掀起了继承、发扬、创新和丰富大庆精神、铁人精神的新高潮，不断赋予其更科学的发展内涵，更具时代气息和文化品位，为企业发展培育独具特色的文化优势，以文化力提升竞争力。
大庆精神、铁人精神是一种强大的文化力，它创造出了大庆油田一次创业的辉煌，也必将在创建百年油田、搞好二次创业的伟大实践中，以科学发展观为统领，推进发展，构建和谐，再铸大庆油田辉煌。
文化力的内涵及其作用文化力，顾名思义，是由文化产生的力量。由于文化是物质文明、精神文明和政治文明的总和，因此，“文化力”的内涵极其丰富，它既包括智力因素，也包括道德、价值观在内的种种精神力量，还包括社会文化网络以及传统文化的力量。具体到一个企业，“文化力”就是一种强大的内在驱动力。
在一个企业里，文化力的作用具体表现在以下方面：一是凝聚力。它使员工产生共同的精神追求与信仰，达到人心齐、泰山移的做事效果，这种力量最终会成
为全员恪守的企业内部伦理，促使企业驶进管理的“快车道”。二是形象力。文化力能够不断提高企业及其员工的社会责任感和职业道德，增强他们的自律意识，促使其从整个社会及消费者的利益考虑、处理问题，从而赢得各相关利益体的尊重与信赖，企业的信誉度、美誉度及市场亲和力会与日俱增，见到成效。三是竞争力。优秀的文化培育优秀的员工，优秀的员工造就优秀的企业。有了深厚的文化底蕴，企业必然会产生与时代共同前进的企业行为，增强核心竞争力。由于根植于企业自生和特有的文化，竞争对手很难模仿和复制，这种竞争力就愈发强大。四是延续力。有了延续力，企业的生命力就会得到源源不断的支持，企业的发展就有了弹性。高增长时企业一路高歌，处于发展转型期也可以顺利过渡。
观察成功企业的典型，我们会发现，这些企业屡战屡胜，所凭藉的不仅仅是自身的经济实力，更是隐含在商品力和销售力后面的文化力。负债1.3亿多元，被人们认为回天无力的洗衣机专业生产企业———青岛红星电器有限公司，划归海尔集团后，人员未变，设备未改，甚至不曾注入新的资金，三个月后就扭亏为盈。海尔用的是吃“休克鱼”的方法，即注入管理文
亿元，是国家给油田总投资的44倍；累计为国家出口原油3.44亿吨，创汇482亿美元。在创造巨大物质财富的同时，大庆精神也同延安精神、井冈山精神一样，成为国家宝贵的精神财富，成为全国人民的精神动力，这又是多么强大的延续力啊。
由此可见，大庆精神、铁人精神就是强大的文化力，正是因为有了它，才有了大庆油田一次创业的辉煌。
有人断言：今后的发展中，文化力将成为企业的第一竞争力。大庆石油管理局把大庆精神、铁人精神作为推进发展、构建和谐、再铸辉煌的力量源泉，是具有战略远见的。
推进发展、构建和谐必须赋予大庆精神、铁人精神新的时代内涵大庆油田重组分立以来，全局干部职工在管理局党委的正确领导下，振奋精神、团结一致、脚踏实地、共谋发展，克服了主营业务不突出、经济结构不合理、各种矛盾凸现等不利因素，历经风雨见彩虹，实现了和谐与发展。能够取得这样的成绩，与局党委紧密结
合企业发展形势，坚持用大庆精神、铁人精神教育人、鼓舞人、激励人有着直接关系。从“四个敢于”、“五项要求”、“六种素质”到“十字”方针等等，都是对大庆精神、铁人精神的继承与创新，起到了凝心聚力、同频共振、致力发展的作用，为管理局顺利转型奠定了坚实基础。
重组6年来，全局干部职工面对现实，转变观念，负重前行，充分发扬了大庆精神、铁人精神，推动了企业发展。如今，企业挣钱了，日子好过了，不少人由此产生了停一停、歇一歇的想法，艰苦奋斗精神、工作推进能力、严细认真态度都有所减弱，这种现象应引起我们的足够重视和警惕。因此，如何创新大庆精神、铁人精神，培育推进发展、构建和谐的文化力，解决人们的思想问题，实现企业持续发展，是油田思想政治工作者们亟待思索和解决的课题，也是历史赋予我们的神圣使命。
要实现大庆石油管理局的文化创新，就要从深入挖掘大庆精神、铁人精神的新内涵入手，持续不断地赋予大庆精神、铁人精神以新的时代内涵。譬如：“爱国”以兴企为本，“创业”以创新为魂，“求实”以诚信为先，
“奉献”以共赢为根，将大庆精神由“爱国、创业、求实、奉献”8个字变成一个系统化的充满时代特征的企业精神体系。当务之急，还必须结合大庆创建百年油田、搞好二次创业的新环境来重新阐述“三老四严”，因为“三老四严”是大庆传统文化的精髓，是大庆精神、铁人精神的具体体现，也是企业文化建设的创新点。
在继承中创新，不仅符合文化力的成长规律，更符合大庆石油管理局的历史进程与现实需求。“三老四严”虽然不过时，但需要我们在这个基础上进行创新，要与时俱进，要有时代特色。
要结合科技创新、勇闯市场、服务客户、组织生产、岗位操作等经营管理实践进行多种形式的教育，积极探索以“三老四严”为主要内容的文化管理模式，引导干部职工用“三老”树人，靠“四严”立业，遵循“用大庆精神保证质量，以‘三老四严’取信用户”的质量方针，践行“坚持‘三老四严’，做到五项要求”的职工基本行为规范，打造以诚信为特征的经营管理文化。要大力宣传“三老四严”是一种诚信文化，从这方面来重新挖掘“三老四严”的内涵。在企业中倡导“三老四
大庆精神铁人精神心得体会结合自身岗位大庆精神铁人精神感悟
大庆精神铁人精神心得体会结合自身岗位（篇一）
“铁人”是什么?“铁人”就是为国分忧，为民族争气的爱国主义精神;“铁人”是什么?“铁人”就是宁可自我少活二十年，也要拼命拿下大庆油田的忘我精神;“铁人”是什么?“铁人”是什么?“铁人”是什么?“铁人”就是在没有任何物质、条件的情景下也要艰苦奋斗;“铁人”是什么?“铁人”就是一辈子要为大庆油田负责，经得起子孙万代检验的认真负责精神;“铁人”是什么?“铁人”就是不计名利、埋头苦干的无私奉献精神;“铁人”是什么?“铁人”就是“有条件要上，没条件也要上”的艰苦奋斗精神;“铁人”是什么?“铁人”就是“为革命练一身硬功夫、真本事”;“铁人”是什么?“铁人”就是“甘愿当一辈子老黄牛”埋头苦干的奉献精神!“铁人”精神是一种标志，凝缩着一个民族不畏困难的民族气概!
在那一望，望不到边的沙漠上，石油汉子日夜不歇，饥寒交迫，忍受着酷暑冰霜。为了什么?为了报效祖国，他们永不言苦……我看着荧屏上的《铁人》，不知不觉，自我也深陷其中，无法自拔。每一句话，每一个动作，每一个场景，我都把它深藏在心里。这一切的一切，都让我铭记至深，感动至深，思索至深。
有一个画面，在一瞬间，曾使我的心为之一震，我的心流泪了!40多吨的庞然大物，全靠一股股蛮劲。当钻井机要垮下的那一刹那，王喜进奋不顾身的跳入了冰冷刺骨的水中，当起了个不堪入目的“人肉搅拌机”。他为了钻井的成功，为了祖国的成功，他挺了过来，他在常人眼中的不可能中挺了过来!说他是铁人，他没有铁一样的坚硬身躯，但他却有铁一样坚定的信念，铁一样不倒的坚韧，铁一样顽强的毅力!
他为了完成父亲的重托，不知疲倦的工作。无论日日夜夜，无论寒冬酷暑，干完了自我的，便去干别人的。多少人讥讽他是个“傻子”，但他却不屑一顾，坚持心中的信念，继续向前、向前、向前……
我们都不是铁人，我们都是一个平凡的不能再平凡的小学生，但你可否想过，当你遇到挫折时，你是怎样的?当你被困难缠住时，你是怎样的?当你面临挑战时，你又是怎样的?你可能会理解不了挑战，你可能会退缩，你也可能会逃避!但你想过吗?那，代表着懦弱!
来吧，不要犹豫，让我们都变成铁人，没有铁一样的坚硬身躯，但却有铁一样坚定的信念，铁一样不倒的坚韧，铁一样顽强的毅力!一齐奋战，一齐理解挑战，一齐说们永不言败，直到成功……
大庆精神铁人精神心得体会结合自身岗位（篇二）
说到铁人王进喜，大家可不要以为铁人身体很铁哦，自从我昨日看了那部电影后受益匪浅，铁人并非身体铁。
记得那是贫穷、落后的时代，物质急剧贫乏，精神高度充实;他们的信念如铁，追求似钢，一向为革命贡献事业。虽然频幕黑白，但却勾勒出了色彩，还诉说着一件件感人肺腑的事——那年冬天闹饥荒，师傅的徒弟刘文瑞再也受不住寒冷与饥荒的逼迫，在被迫下出逃了!当师傅找到他时，那失望的眼神，痛苦的表情，愣愣地看着刘文瑞，把傍边的一位革命同志的干粮不吭声的给了刘文瑞，只说了句：“回去好好活着，不管到了哪里，都活出个人样来。”虽然这种行为在当时的年代来看，无比懦弱，可是刘文瑞也是坚持了的，对于我们这些“小皇帝”。“小太阳”哪能忍受这份痛苦，哪能像刘文瑞那样坚持，王进喜那样忠于职守呢?记得还有一段是铁人王进喜在誓师大会上的那番讲话中的几句，“以前医生给我看病，说我贫血，这人贫血，就没有力气，国家贫血，也没有力气，就得给人家欺负，我们就是要改变我们国家的贫血，让那些瞧不起我们的人，再也不敢欺负我们。我是共产党员，共产党员是什么，是家里的孝顺儿子，是下地干活的，不是在家享福的!”;“上有老下有小，风里来雨里去……你是受苦受累的命，你就认了吧!……”当我听了这句话事，心汹涌澎湃，感动得流下了眼泪，是啊?有哪一位革命铁人不能像王进喜那样奋斗呢?像
王进喜那样坚强呢?像王进喜那样忠于职守，忠于革命呢?我们应当从此刻深思，自我有没有放弃过，有没有退缩过?有没有想过为了革命要坚强呢?啊，让我们从此刻做起吧!
相信吧，我们的意志将会更坚强，信念会更坚定!让我们此刻做起，做一个坚强的人，做一个永不放弃永不退缩的人吧!
大庆精神铁人精神心得体会结合自身岗位（篇三）
宁肯少活20年，拼命也要拿下大油田!北风是电扇，大雪当炒面，天南海北来会战，誓夺头好大油田。干!干!干!在观看完《铁人王进喜》之后，我为他吃苦耐劳，战斗一线的精神所震撼着，打井缺水，他就带着全队人马用脸盆、水盆从几公里外的水泡子里砸冰取水;没有吊车，他就以自我的身体做吊车;压井喷的水泥散不开，他就跳进泥浆池里用身体搅拌。他就像一个真正的“铁人”一样，用钢铁般的意志支撑起了自我的血肉之躯，用满腔的爱国情刻画中国石油工业的未来。他的精神震撼到了我，也令我产生深深的敬意，不禁使我想起那些战斗在抗疫一线的医务人员们，他们也是如此，他们乐于奉献，吃苦耐劳，不畏惧，不退缩，他们日以继夜的劳苦作战才使得人民的生命得到了保障。他们是时代的楷模，铁人精神最好的典范，不就是他们吗?
当下，时空流转，我们再也没有以往那么艰苦的工作环境，可是先辈遗留给我们的精神财富我们仍应继承，尤其是当下的年轻人。我作为一个大学生，即便我不是石油专业亦或是与之有关的专业，可是我也需要在学习和工作中以铁人精神时时刻刻激励着自我，知难而上，进取应对挑战，在学习和工作中不断提高。我也需要学习他那种在工作上刻苦钻研的精神，学习他无私奉献的精神，学习他满腔的爱国热情和高度的职责心。
大庆精神铁人精神心得体会结合自身岗位（篇四）
“井塌了我跟它一块塌下去，我宰了阎王爷再背着井架爬回来!”这就是王进喜，时代铁人的豪言壮语。正如影片导演所描述的：当年的"铁人"不但为国家贡献了石油，并且为我们留下了宝贵的精神财富。
负职责、做主人翁、担当大义、挺立于时代潮头，是我心目中的"铁人精神”。那个年代，王进喜，焦裕禄都是时代的符号，是典型的拼命三郎的代表。那时的社会环境需要人们具有忘我的奉献精神，舍己为人。而此刻，社会环境不断变化，新的物质条件下，人们不再衣不裹体，食不饱腹，可是人们精神世界缺贫乏了。影片中赵一林的有一段台词很好的表述了两种时代精神追求的不一样：你注重精神，我注重实惠，你看中灵魂，我看中肉体。这个价值观念冲突其实不仅仅是局限于两代石油工人之间，这其实是两个时代的人之间的价值取向冲突。铁人的时代，各行各业都在无私奉献;我们的时代，各行各业都在有偿服务。这就是一种本质上区别，新时代来临了，新一代的人又将如何继承老一辈的精神呢?
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《大庆精神大庆传统再学习再教育再实践》学习体会和自
我对照检查-个人对照检查材料
8月29日，油田党委下发《关于开展大庆精神大庆传统再学习再教育再实践的通知》有其重大背景和深远指向，是油田党委站在事关大庆油田标杆旗帜地位的高度作出的战略之举。其主旨就是固本强基，把加强三基工作作为重要的着力点和突破口，把大庆精神铁人精神及会战优良传统深植于心、固化于制、外化于行，融入油气生产、经营管理、深化改革、提质增效、党的建设、队伍建设等各方面，更好地发挥用大庆精神铁人精神推动高质量发展的政治文化优势，不断开创新时代油田振兴发展的新局面。大庆精神大庆传统是老一辈石油人留给我们的宝贵财富，是大庆人攻坚克难、夺取胜利的“传家宝”，必须时时抓、日日抓、月月抓、年年抓。
本人通过参加近一段的学习，党课教育以及其他形式的活动，对照自身发现很多不足，下面对本人近期的思想，学习，工作等方面做一下总结，以便更好的检查自己，完善自己，是自己能够跟紧党组织的步伐。
一、思想认识方面
初期本人确实出现过松懈思想，认为一些老掉牙的精神，传统有什么好拿来再学习的呢？但不是否认这些老传统老精神，而是觉得新时代，新形势下应该多学一些新东西
新思想。可随着活动的深入，我发现我错了，老精神，老传统是通过长期的实践，历练沉淀下来最有营养的精华，无论在什么时期都有他重要的作用和指导意义，忘记他们无异议于忘本，认识到这一点后，我如梦方醒，加倍努力的参与学习，争取把因为自己思想松懈耽误的进，尽快通过努力弥补回来。
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二、工作作风方面
平时觉得自己工作做的还不错，在车间不说数一数二也是名列前茅吧，可通过《大庆精神大庆传统再学习再教育再实践》对照自己，发现自己做的和前辈们差的太远了，做的远远不够，我必须要从学习传承“三老四严”、“四个一样”、岗位责任制等优良传统作风入手，坚持举一反三，用大庆精神铁人精神检验每一项工作，每一个环节、每一个点项，做到“宁要一个过得硬，不要九十九个过得去”“干工作经得起子孙万代检查”。确保自己的工作质量和效率双过关。要真学、真用、真干，才能进一步感悟大庆精神铁人精神，提振精神状态、消除低迷风气，强化职责使命、主动担当作为，提高工作起点、锤炼过硬作风，把各项工作做实、做细、做好
三、担当作为方面
我是一名基层党员，也是车间一名普通工人，在党组织里我总觉得自己是渺小的一员，思想上随大帮，跟着走，可是这样怎么能体现一名党员的价值和担当呢，今后，我要努力的加强学习，加深体会，勇于发言，充分担负起党员赋予我的责任和担当，
四、制度执行方面
来到车间有些年头了，对于车间的项制度，岗位责任制从了解到熟悉，再到铭记于心，逐渐形成了一种习惯，可是通过《大庆精神大庆传统再学习再教育再实践》我发现自己现在的一些所谓习惯，实际上是在打制度的擦边球，是对制度和岗位责任制的淡忘，警钟以对我敲响，那么我就应该意识到并加以行动，克服一粗、二松、三不狠，马虎、凑合、不在乎，要一切工作抓得严、细、准、狠，以更高更严要求，充分发挥党员的表率示范作用，坚持“岗位责任制的灵魂是岗位责任心”，强化岗位责任、落实严格要求。从根本上把制度落实到位，把责任制执行到位。
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以上是本人在《大庆精神大庆传统再学习再教育再实践》中的一些体会和自我对照检查请党组织审阅。
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学生学习大庆精神、铁人精神精选心得体会
学生学习大庆精神、铁人精神精选心得体会铁人王进喜，对于我们80后的一代是不太熟悉的，然而看了《铁人》这部电影以后，他给了我一次心灵的震撼。故事发生在一个荒芜雄壮的大漠中，艰苦的生存条件，无不向我们述说着两代人艰苦奋斗，无私奉献的可贵精神。无论条件是如何的恶劣，他们都以顽强的姿态努力地克服，粮食的短缺，天气的严寒，都不能阻止他们火一样的热情。王进喜，一个普通的石油工人，在平凡的岗位上做出了不平凡的事。电影中给我印象最深的一幕是：油田出现了井喷，在危机的时刻却偏偏没有重金石，只有用水泥代替，但是水泥容易凝固，在没有搅拌机的条件下，铁人王进喜拖着那条伤腿，毅然跳下了搅拌水泥的池子，充当人肉搅拌机，看着石油工人们纷纷跳进去，最终抑制住了井喷。我的眼睛湿润了，在那危急的关头，他们想到的不是个人利益，不是贪生怕死，而是为了保住国家的利益，牺牲小我的精神，现在已经很难再看得到了，那样宝贵的精神的确值得我们学习！现在的我们都生活在安逸的环境之中，偶尔也会听到父辈们在耳边述说他们那时候的故事，听完后最多也只是感到现在的我是幸运的生在了幸福的年代里了，从未真正去设想父辈们
走过的到底是一种怎样艰辛的道路，也无法想象吃不饱肚子还要干很重的活是一种什么样的感觉。电影中的黑白与彩色画面的反差，新老两代石油工人的生活环境、工作环境与精神信仰的对比，带给我的都是一种从未有过的心灵振撼，同时也压得我有些喘不上气来。
看完影片，我常在思考，如果我也产生了想出逃的念头，我就狠狠地想想王进喜英雄的那一句句发自肺腑的话语，那一句句能震撼我心灵的话语，让那些话语中的真理和勇气，帮我赶走内心的怯弱，帮我赶走思想上的堕落。曾经在工作、生活中遇到了很多的难题，但是我每次都是动不动就轻言放弃，从没想想该怎样努力让难题圆满解决，在铁人精神面前，我顿时觉得惭愧万分。作为80后的青年，我们更应该学习的是就是铁人精神，学习和发扬不怕艰苦、坚持到底、勇于奉献的精神，把奉献作为自己的人生信念，把艰苦奋斗作为自己的座右铭，把这种精神融入到我们的生活和工作中去，这样才不枉费热血的青春！
如果说发自肺腑地感受到铁人精神的伟大是学习王进喜的一个初级阶段，那么如何将铁人精神转化为我们立足本岗、做好工作的内在动力和实际行动，则是学铁人的高级阶段和最终目标。
学习铁人精神，查找自己的不足，自己认为自己应当做到
以下几点：一是要加强学习，要利用一切可以利用的时间和机遇去和
书本学，和老同志学，和实践学。要在自己的内心形成一种压力，让这种压力敦促自己，成为一个有上进心的人。人不读书，不能成才；人不学习，不能生存。因此只有学习，才能启迪心智，净化思想，陶冶情操，升华境界；只有学习才能总结完善自己，提高自己的修养水平和业务水平。
二是要慎独慎行，树立正确的权利观、地位观和利益观。要把全心全意为人民服务作为自己的终身追求和义不容辞的责任，实实在在为群众办实事、办好事。
三是要经常自我反省。一个人如果不经常的自我反省，就很难有很大的进步。要经常在工作中从人格上、从道德上、从灵魂深处反省检讨自己，发现不足，及时修正，努力做到时刻保持清醒的头脑。
四是要求认真务实，扎实工作。要立足本职工作，埋头苦干，奋发进取，做业务上的尖子，实践中的实干家，工作中要讲究细、讲究实、讲究准，讲究严，讲究精，讲究新，讲究快，只有这样才能创造一流的工作业绩。
五是弘扬奉献精神，有利于培养良好的人际关系，营造团结协作的氛围。奉献精神是一种为他人服务，为他人提供方便的利他行为，在一定程度上体现了和谐思想。弘扬奉献精神，
会使人们更加尊重他人，与他人建立相互关心、相互支持、相互帮助、相互合作的关系，营造团结互助、亲密友爱的和谐局面。弘扬奉献精神，有利于增强人们的竞争意识和创新意识。知道奉献，懂得付出，才会使人们更加尊重他人的生命和利益，更加重视个体的自由发展。弘扬奉献精神，将会在更高层面上使人们明白自己的价值，尊重自己主体性尊严，从而去充分发挥自己的主动性和创造性，进一步提高自己的竞争意识。弘扬奉献精神，更有利于培养人们踏实做事的实干精神。在一定程度上，奉献精神其实就是艰苦奋斗、兢兢业业、埋头苦干的实干精神，强调的就是做。诚然，不同的时代对奉献有不同的理解和要求，但是，有一点是共同的，那就是要求人们踏踏实实地做事情。这一点对于建设一个团队而言尤为重要。
生命于人只有一次，生命该何时何地何因终结，谁也无法预料。但伟人在身后留下一座丰碑，哲学家在身后留下博大深遂的思想，诗人在身后留下慑人心魄的情感，画家在身后留下瑰丽珍贵的遗产，我们物价人身后留下的应该是一种理念：爱岗敬业、承担责任、坚韧执着。
铁人精神精确的总结就是八个字爱国、创业、求实、奉献，自己就是要通过学习这种精神，不断解放思想，与时俱进，开拓创新，努力工作，为农场又好又快的发展，贡献自己的力量。
学生学习大庆精神、铁人精神精选心得体会
以铁人精神为镜努力强化宗旨意识、践行群众路线中国共产党的宗旨就是全心全意为人民服务，怎样以实际行动践行好全心全意为人民服务这个宗旨呢，我认为铁人王进喜就是我们的典范，2014年5月29日，在敦煌大剧院聆听了大庆油田历史陈列馆副馆长、中国石油天然气集团公司首席宣讲员卞昌松和大庆铁人王进喜纪念馆讲解员、中国石油天然气集团公司首席宣讲员关颖所做的《弘扬铁人精神，践行群众路线》为主题的大庆精神，铁人事迹现场报告后感慨万千，报告会上卞昌松和关颖两位专家以详实的资料、独到的见解，满怀深情地讲述了大庆石油会战过程和铁人破冰端水保会战、奋不顾身压井喷等感人事迹，深刻阐述了以爱国、创业、求实、奉献为主要内容的铁人精神形成过程和深刻内涵，再现了大庆石油会战的艰辛历程和铁人平凡而伟大的一生。聆听了大庆精神、铁人精神事迹报告后，我再一次深刻体会到油田开发初期的艰苦岁月，油田工人胸怀全国人民，心中装着强烈的宗旨意识，风餐露宿天当被、地当床，人拉、肩扛、搬运钻机，破冰取水保证开钻，用身体搅拌泥浆制服井喷??。想到这些我不由的肃然起敬，老一代石油人，忠于祖国、热爱人民、艰苦奋斗、求真务实，以宁可少活20年，拼命也要拿下大油田、有条件上，没有条件创造条件也要上的精神状态，战天斗地，勇往直前，攻克了种种无法想象的难关，创造了一个
又一个奇迹，打下了中国石油发展的坚实基础，甩掉了中国贫油国的帽子，使梦想成为现实，使顽强拼搏、自强不息的大庆精神、铁人精神成为宝贵的财富，成为中国石油人的特色文化和传承不息的精神动力，大庆精神、铁人精神也成了我们强化宗旨意识，践行群众路线的典范。
听了事迹报告后进一步深刻感受到颇多：一是大庆精神、铁人精神是全心全意为人民服务宗旨意识的根本体现，它植根于人民群众。如：铁人说过：干革命，就会遇到困难，有困难就要去斗争，这不是看戏，不是下馆子。国家缺油就要把油搞出来。要搞油就会有困难，你不去斗争，要我们共产党员干什么?不就是个死么?我是豁出来了，只要上午拿下油田，下午倒在钻台上也是痛快的！有了困难怎么办?这就像打仗一样，不能退下来。有条件要上，没有条件创造条件也要上，天大的困难也要上。这些朴实而震撼的语句就是践行宗旨意识的真实写照；二是真正的聪明和智慧来源于人民群众。如，王进喜的房东王大娘，深受王进喜的所作所为感到，发自内心说了一句话说：王进喜真是个铁人啊就这一句话，传到了总指挥部，传到了国务院，最后命名为铁人精神；三是实践出真知。如：铁人王进喜在自己的读书笔记写到《讲进步不要忘了党，讲本领不要忘了群众，讲成绩不要忘了大多数，讲缺点不要忘了自己，讲现在不要割断历史》的富有实践性、哲理性的五个讲，现在细细
评读，意味深长。为此，我们要积极实践，仅靠书本是不行的，把书本读完
再去实践也是不行的！实践出真知，知真要实践！对照铁人找差距，作为新时期的工会工作人员，在今后的
工作中要做到以下几点：一是要像铁人一样学习。学习是一个永恒的话题，王铁人
在那样艰难困苦的岁月，在哪么艰苦的的生活和工作环境，在没有上过学的情况下，凭着顽强毅力和刻苦的精神，一方面拼命工作，一方面挤时间学习，并坚持做学习笔记，给我们留下了在实践中总结出的富有哲理的名言名句，成为鼓舞我们奋进的精神财富。
二是要像铁人一样干。我认为，创业在大庆精神中有着鲜明的实践特征，最根本最突出的就是一个字：干！在这个意义上可以说，大庆精神、铁人精神就是干的精神！因此，干是我们的必然选择。要干负责任的事，负责任地干事。要在任务面前，困难面前，不惧不退，不等不靠，挺身而出，知难而上，敢打敢拼，像铁人那样去创业，去努力工作，去艰苦奋斗。说到底，就是要干，要大干苦干、真抓实干！只有这样，才能做到科学发展、可持续发展。要立足本职工作，埋头苦干，奋发进取，做业务上的尖子，实践中的实干家，工作中要讲究细、
讲究实、讲究准，讲究严，讲究精，讲究新，讲究快，只有这样才能创造一流的工作业绩。
三是要有铁人一样的胸怀。铁人王进喜不但是一个不怕累不怕死的铁骨汉子，还有一片体贴温暖同事的胸怀。虽然他当上了领导，仍然心系每个职工群众：如：他看到天冷时工服不保暖，工人挨冻，就到缝补厂建议把棉工裤后腰加高加厚，给工人做皮背心和皮护膝。钻井生产、生活特别是住房、吃粮面临困难时，他利用工余时间带领职工和家属开荒种地，烧砖、割苇，盖干打垒住房，让工人和家属吃饱肚子去会战，回来有个窝。
还有钻工子女没处上学，整天在荒原上玩耍，他带领人们在大队机关附近支起一顶帐篷，建起了大队级
质、百折不挠的旺盛斗志，立足本职工作岗位，做好本职工作，让铁人精神激励着我们，顽强拼搏、自强不息、勇攀高峰，为建设敦煌国际文化旅游名城做出新的更大的贡献。
学生学习大庆精神、铁人精神精选心得体会产生于上世纪60年代石油会战的大庆精神，集中体现了中华民族和中国工人阶级的优良传统与优秀品质，是中华民族精神宝库的重要组成部分。铁人精神是石油工人王进喜崇高思想、优秀品德的高度概括，是我国石油工人精神风貌的集中体现，是大庆精神的典型化体现和人格化浓缩。大庆精神、铁人精神无论在过去、现在和将来都有着不朽的价值和永恒的生命力。我认为，随着时代的进步，我们不仅需要大庆精神、铁人精神，而且比以往任何时候都需要。铁人说过：干革命，就会遇到困难，有困难就要去斗争，这不是看戏，不是下馆子。国家缺油就要把油搞出来。有了困难怎么办?这就像打仗一样，不能退下来。有条件要上，没有条件创造条件也要上，天大的困难也要上。对照铁人找差距，作为新时期的员工，就要争创一流、精益求精，创造更加优秀的业绩。我认为大庆精神、铁人精神有三点是很值得我学习的：一是责任感，二是精神头儿，三是奉献劲儿。从自身来说，我决心要做到以下几点：一是要进一步加强业务理论学习。首先，要加强理论学习，
自觉加强党性修养，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，永葆共产党人的先进性和纯洁性。
二是要求认真务实，扎实工作。我认为，创业在大庆精神中有着鲜明的实践特征，最根本最突出的就是一个字：干！在这个意义上可以说，大庆精神、铁人精神就是干的精神！因此，干是我们的必然选择。要干负责任的事，负责任地干事。要在任务面前，困难面前，不惧不退，不等不靠，挺身而出，知难而上，敢打敢拼，像铁人那样去创业，去努力工作，去艰苦奋斗。说到底，就是要干，要大干苦干、真抓实干！只有这样，才能做到科学发展、可持续发展。要立足本职工作，埋头苦干，奋发进取，做业务上的尖子，实践中的实干家，工作中要讲究细、讲究实、讲究准，讲究严，讲究精，讲究新，讲究快，只有这样才能创造一流的工作业绩。
三是在工作中要保持奋发有为的精神状态，甘于奉献，勇于创新，爱岗敬业、无私奉献，攻坚啃硬、勇挑重担，越是急、难、险、重的关键时刻，越要表现出强烈的主人翁责任感。要不畏艰险、知难而进，在困难面前树立顽强斗志。在矛盾和困难面前，要敢于正视困难，勇于顽强拼搏，善于破解难题，在攻坚克难中经受锻炼、增长才干。唯有如此，才能帮助企业又好又快发展。
今天，作为公司一名共产党员，我要积极倡导新时期铁人
精神所蕴涵的奋发向上的积极态度、锲而不舍的意志品质、百折不挠的旺盛斗志，立足本职工作岗位，做好本职工作，让铁人精神激励着我们，顽强拼搏、自强不息、勇攀高峰，为公司的发展做出新的更大的贡献。
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是自信心不足的表现。三、存在问题的原因分析1、对自己学习业务知识的要求放松了，没有积极进取精神，抱着得过且过的
学习心态，没有学生时代那种努力学习的热情。2、对待工作不够主动、热情，缺乏主观能动性，在工作中遇到繁琐、复杂的
事情，有逃避的倾向，认为“船到桥头自然直”，坐等办法出现，而不是自己找对策。
3、自身比较内向，性格比较安静，语言表达能力不足，限制了工作的发展空间，自己的想法不能及时的传达出去。
四、整改思路及具体措施1、努力学习专业业务知识，加强业务修养，不断学习，不断改进工作方法，做到理论联系实际，不断增强新形势下做好本职工作的实际能力。2、陶冶情操，加强敬业精神，发挥主观能动性，时刻以大庆精神、铁人精神鞭策自己，扎实工作作风，做到兢兢业业、脚踏实地的工作。3、工作中要调整好心态，做到戒骄戒躁，不能因为工作变得繁琐，就变得急躁，应做到临危不乱，张弛有度。4、要进一步务实创新，坚持解放思想、与时俱进。在科学理论的指导下，通过实现学习方式、工作理念、工作手段和工作机制的创新，最终达到工作成效的不断提高。要不断总结和完善工作经验，提出新思路、新方案，拿出新举措，开创新局面。5、增强自信心，坚信自己可以完成领导交给的任务。通过探讨问题和拉家常的方式，加强与领导和同事的交流。物资工作是一项精细和整体的工作，需要各部门的配合才能完成，所以不能自己埋头工作，要加强与各部门同事的协商工作。总之，通过这次大庆精神大庆传统再学习再教育再实践活动中，我要紧紧围绕“学习教育、听取意见、查找问题、自我批评、落实整改”等方面深入推进，不断提高自己、完善自己，从而高效的完成以后的工作任务。
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这次到大庆参观学习，我有幸以党的积极分子的身份参加了这次活动。使我的心灵受到一次新的震撼，仿佛又看到了大庆石油工人的辛勤工作场面。尤其是这一次，在我们即将迎来共和国五十七岁生日的时候，xxx党委精心组织这次活动，我感到其意义非比寻常。从大庆回来后，通过互联网我阅读了一些关于弘扬铁人精神的文章，记得有一篇文章提到过，大庆在创业之初曾提出，“人就是要有一股气，对一个国家来讲，就是要有民气；对一个集体来讲，就是要有士气；对一个人来讲，就是要有志气。〞细细品位这段话的含义，对我触动很大。是呀，人总得有一种精神，为什么说一些人死了可他们还活着，而另一些人虽然活着可在人们的心中已经死了，这其中的原委就是有的人有一种精神，他虽死犹生，而有的人确如同行尸走肉，虽生犹死。可以说，铁人精神就是这种令人虽死犹生的精神，它表达了一个国家、一个民族、一个集体实现自己崇高理想和奋斗目标的势不可挡的意志。这种精神在任何时代、任何地方，都是一种发奋进取的力量：有了它就会前进；失去了它，也就失去了进步的动力。“民族精神是一个民族赖以生存和开展的精神支撑。〞铁人精神曾鼓励了整整一代中国人。如今，飞速开展的中国处于一个与铁人生前完全不同的时代背景，产生于特殊年代的铁人精神到底离我们这一代有多远？范文写作对于我们80年代出生的它又蕴含着怎样的内涵？铁人精神是一种为国争光，为国分忧的高度觉悟的爱国主义精神；铁人精神是一种不计名利，不计报酬，埋头苦干的奉献精神；铁人精神是一种不畏艰难险阻、战天斗地的艰苦创业、忘我拼搏精神；铁人精神是一种对技术精益求精，为事业练就一身硬工夫、真本领的科学求实精神；铁人精神是一种不安于现状，不拘于常规，发奋思变的创新精神。如果说发自肺腑地感受到铁人精神的伟大是学习王进喜的一个“初级阶段〞，那么如何将铁人精神转化为我们立足本岗、做好工作的内在动力和实际行动，那么是学铁人的“高级阶段〞和最终目标。
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作为一名党的积极分子，学习铁人精神，查找自己的缺乏，我认为自己应当做到以下几点：一是要加强学习，要利用一切可以利用的时间和机遇去和书本学，和老同志学，和实践学。要在自己的内心形成一种压力，让这种压力敦促自己，成为一个有上进心的新时代青年。今天在社会就业压力如此之大的环境下，我走上了如愿以偿、另人羡慕的岗位，仍然不要忘记给自己施压，要拿出我们在学生时代学习的那种韧劲、思想汇报专题那种不怕吃苦的精神，踏踏实实、认认真真沉下来，学进去。因为“人不读书，不能成才；人不学习，不能生存〞。因为只有学习，才能启迪心智，净化思想，陶冶情操，升华境界；只有学习才能总结完善自己，提高自己的修养水平；更是因为只有学习我们才不会被快速开展的时代所遗弃，才能永远做时代的宠儿。二是要慎独慎行，树立正确的权利观、地位观和利益观。要把全心全意为人民效劳作为自己的终身追求和义不容辞的责任，实实在在为群众办实事、办好事。三是要经常自我反省。一个人如果不经常的自我反省，就很难有很大的进步。要经常在工作中从人格上、从道德上、从灵魂深处反省检讨自己，发现缺乏，及时修正，努力做到时刻保持清醒的头脑。四是要求认真务实，扎实工作。要立足本职工作，埋头苦干，发奋进取，做业务上的尖子，实践中的实干家，工作中要讲究细、讲究实、讲究准，讲究严，讲究精，讲究新，讲究快，只有这样才能创造一流的工作业绩。铁人这个神奇的人物，他为我们的前辈、为我们的民族精神渲染上了浓墨重彩的一笔，让我们在铁人精神的感召和鼓励下，自强、自信、自尊、自律，为实现自己的人生价值，为科技情报事业美好的明天，储藏学识，储藏能量。
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铁人心得体会篇一：学习大庆精神、铁人精神心得体会以铁人精神为镜努力强化宗旨意识、践行群众路线敦煌市总工会鲁鸿武中国共产党的宗旨就是全心全意为人民服务，怎样以实际行动践行好全心全意为人民服务这个宗旨呢，我认为铁人王进喜就是我们的典范，xx年5月29日，在敦煌大剧院聆听了大庆油田历史陈列馆副馆长、中国石油天然气集团公司首席宣讲员卞昌松和大庆铁人王进喜纪念馆讲解员、中国石油天然气集团公司首席宣讲员关颖所做的《弘扬铁人精神，践行群众路线》为主题的大庆精神，铁人事迹现场报告后感慨万千，报告会上卞昌松和关颖两位专家以详实的资料、独到的见解，满怀深情地讲述了大庆石油会战过程和铁人“破冰端水保会战”、“奋不顾身压井喷”等感人事迹，深刻阐述了以“爱国、创业、求实、奉献”为主要内容的铁人精神形成过程和深刻内涵，再现了大庆石油会战的艰辛历程和铁人平凡而伟大的一生。聆听了大庆精神、铁人精神事迹报告后，我再一次深刻体会到油田开发初期的艰苦岁月，油田工人胸怀全国人民，心中装着强烈的宗旨意识，风餐露宿“天当被、地当床”，人拉、肩扛、搬运钻机，破冰取水保证开钻，用身体搅拌泥浆制服井喷??。想到这些我不由的肃然起敬，老一代石油人，忠于祖国、热爱人民、艰苦奋斗、求真务实，以“宁可少活２０年，拼命也要拿下大油田”、“有条件上，没有条件创造条件也要上”的精神状态，战天斗地，勇往直前，攻克了
种种无法想象的难关，创造了一个又一个奇迹，打下了中国石油发展的坚实基础，甩掉了中国贫油国的帽子，使梦想成为现实，使顽强拼搏、自强不息的大庆精神、铁人精神成为宝贵的财富，成为中国石油人的特色文化和传承不息的精神动力，大庆精神、铁人精神也成了我们强化宗旨意识，践行群众路线的典范。
听了事迹报告后进一步深刻感受到颇多：一是大庆精神、铁人精神是全心全意为人民服务宗旨意识的根本体现，它植根于人民群众。如：铁人说过：“干革命，就会遇到困难，有困难就要去斗争，这不是看戏，不是下馆子。国家缺油就要把油搞出来。要搞油就会有困难，你不去斗争，要我们共产党员干什么？不就是个死么？我是豁出来了，只要上午拿下油田，下午倒在钻台上也是痛快的！有了困难怎么办？这就像打仗一样，不能退下来。有条件要上，没有条件创造条件也要上，天大的困难也要上。”这些朴实而震撼的语句就是践行宗旨意识的真实写照；二是真正的聪明和智慧人民群众。如，王进喜的房东王大娘，深受王进喜的所作所为感到，发自内心说了一句话说：“王进喜真是个铁人啊”就这一句话，传到了总指挥部，传到了国务院，最后命名为“铁人精神”；三是实践出真知。如：铁人王进喜在自己的读书笔记写到《讲进步不要忘了党，讲本领不要忘了群众，讲成绩不要忘了大多数，讲缺点不要忘了自己，讲现在不要割断历史》的富有实践性、哲理性的五个讲，现在细细评读，意味深长。
为此，我们要积极实践，仅靠书本是不行的，把书本读完再去实践也是不行的！实践出真知，知真要实践！
对照铁人找差距，作为新时期的工会工作人员，在今后的工作中要做到以下几点：
一是要像铁人一样学习。学习是一个永恒的话题，王铁人在那样艰难困苦的岁月，在哪么艰苦的的生活和工作环境，在没有上过学的情况下，凭着顽强毅力和刻苦的精神，一方面拼命工作，一方面挤时间学习，并坚持做学习笔记，给我们留下了在实践中总结出的富有哲理的名言名句，成为鼓舞我们奋进的精神财富。
二是要像铁人一样干。我认为，“创业”在大庆精神中有着鲜明的实践特征，最根本最突出的就是一个字：干！在这个意义上可以说，大庆精神、铁人精神就是干的精神！因此，干是我们的必然选择。要干负责任的事，负责任地干事。要在任务面前，困难面前，不惧不退，不等不靠，挺身而出，知难而上，敢打敢拼，像铁人那样去创业，去努力工作，去艰苦奋斗。说到底，就是要干，要大干苦干、真抓实干！只有这样，才能做到科学发展、可持续发展。要立足本职工作，埋头苦干，奋发进取，做业务上的尖子，实践中的实干家，工作中要讲究细、讲究实、讲究准，讲究严，讲究精，讲究新，讲究快，只有这样才能创造一流的工作业绩。
三是要有铁人一样的胸怀。铁人王进喜不但是一个不怕累不怕死的铁骨汉子，还有一片体贴温暖同事的胸怀。虽然他当上了领导，仍然心系每个职工群众：如：他看到天冷时工服不保暖，工人挨冻，就到缝补厂建议把棉工裤后腰加高加厚，给工人做皮背心和皮护膝。钻井生产、生活特别是住房、吃粮面临困难时，他利用工余时间带领
职工和家属开荒种地，烧砖、割苇，盖“干打垒”住房，让工人和家属“吃饱肚子去会战”，“回来有个窝”。
还有钻工子女没处上学，整天在荒原上玩耍，他带领人们在大队机关附近支起一顶帐篷，建起了大队级第一所小学——帐篷小学。后来，人们为了纪念王进喜，把这所小学命名为“铁人小学”。他到阿尔巴尼亚访问期间，还惦记着钻工们的困难，利用补助的一点外汇特意买了两个“热得快”，带回来给职工烧开水、熬中药。生产骨干张启刚因工牺牲后，他和１２０５队的职工经常给他的老母亲寄钱和粮票，一直供养到老。。
今天，我们不论在任何岗位上，都应该继承和发扬大庆精神和铁人精神，把“爱国、创业、求实、奉献”的大庆精神发扬光大，把艰苦奋斗的优良传统一代一代的传下去，积极倡导新时期铁人精神所蕴涵的奋发向上的积极态度、锲而不舍的意志品质、百折不挠的旺盛斗志，立足本职工作岗位，做好本职工作，让铁人精神激励着我们，顽强拼搏、自强不息、勇攀高峰，为建设敦煌国际文化旅游名城做出新的更大的贡献。
铁人心得体会篇二：学习大庆精神、铁人精神心得体会产生于上世纪60年代石油会战的大庆精神，集中体现了中华民族和中国工人阶级的优良传统与优秀品质，是中华民族精神宝库的重要组成部分。铁人精神是石油工人王进喜崇高思想、优秀品德的高度概括，是我国石油工人精神风貌的集中体现，是大庆精神的典型化体现和人格化浓缩。大庆精神、铁人精神无论在过去、现在和将来都有
学习大庆精神铁人精神心得体会有这么一种感动，曾经让我们忆苦思甜。有这么一种精神，曾经让我们甩掉了国家石油落后的帽子，这就是今天我们为人熟知所学习的大庆精神和铁人精神。近期按照党支部“学大庆，我为世博做贡献”活动的具体开展，我以一名入党积极分子的身份全身心的投入学习，大庆精神、铁人精神又一次浮现在了我们的面前，一幅幅生动的生活图片和感人的工作场面，一次次激励着我们，启人思索、催人奋进。时代造英雄，英雄推动时代前进。它不是流金岁月，而是无价的精神财富，更是换来了今天的物质财富。作为80后、90后的我们，大庆精神、铁人精神更是应该聚精会神的学习和义不容辞的弘扬。它代表着的不光是中国石油的精神，更是我们整个中华民族的精神，它不光是时代赋予我们的精神财富，更是赐予我们当代青年的责任。大庆精神、铁人精神是对王进喜同志崇高思想、优秀品德的高度概括，是我国石油工人精神风貌的集中体现，是大庆精神的具体化、人格化。其内涵主要是：“为国分忧、为民族争气”的爱国主义精神；
为“早日把中国石油落后的帽子甩到太平洋里去”，“宁肯少活20年，拼命也要拿下大油田”的忘我拼搏精神；
为革命“有条件要上，没有条件创造条件也要上”的艰苦奋斗精神；
“要为油田负责一辈子”，“干工作要经得起子孙万代检查”，对技术精益求精，为革命“练一身硬功夫、真本事”的科学求实精神；
“甘愿为党和人民当一辈子老黄牛”，不计名利，不计报酬，埋头苦干的无私奉献精神。无论过去、现在，还是将来，大庆精神、铁人精神始终是激励人们奋进的不竭动力。
大庆铁人、铁人精神也许没有诗人作家那种华丽的语言，没有网络上流行的牛语录那么拽，没有娱乐圈明星那样的高雅，但平凡朴实的几句话却有蕴藏着巨大的精神力量。今天，我们站在新的起跑线上，坚守在新的工作岗位，再一次重温这一精神，再一次叫响大庆精神、铁人精神。这是时代的要求，这是企业发展的需要。作为今天幸福安康、丰衣足食的我们，环境变好了，待遇提高了，人的思想及工作热情却下降了。我们在今天生活中或工作中遇到的困难与铁人那个艰苦卓越时代遇到的困难算什么？没有他们的流血流汗、舍生忘死、舍小家为国家的思想，哪有今天我们的幸福生活。铁人曾经说过“这困难，那困难，国家缺油是最大的困难”。想想我们自己和身边的人，受点委屈或多干点活就叫苦叫累，或者有的人消极怠工，工作没有标准化，这与大庆精神、铁人精神相差甚远。也
与我们的道德、责任、职责相违背。我们的班组建设，队伍建设，建设的“学习型”团队、“安全型”团队、“和谐型”、“效率型”团队缺乏的是什么？缺乏的就是这种精神。我每天走进石油大厦，总能看见竹林下铁人那庄严肃穆、威武高大的铜像。《石油工人之歌》的主旋律仿佛又在我耳边回荡起来，心中的缅怀之情、敬仰之情悠然而来。我不由自主的想起了《大庆铁人精神教育读本》上的那句话：“人就是要有一股气，对一个国家来讲，就是要有民气，对一个集体来讲，就是要有士气，对一个人来讲，就是要有志气”。我想石油大厦铁人的铜像，无论对每个员工或者是来访的客人无益是一种鞭策、激励、弘扬，更重要的是一种精神的寄托。所以说我们学习大庆精神、铁人精神不仅仅是说对我们产生一种动力就行了，就达到了效果，更重要的是对我们工作的一种要求，一个标准，一个高度。作为入党积极分子的我也许离党员的标准还有一定的不足，工作中管理水平还有待于提高。大庆精神、铁人精神的学习无益是再一次鼓励了我，教育了我，帮助了我。我会牢记在心，以此为动力，干好自己的本职工作。
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根据开展“三严三实”专题教育的要求，今天，我们在一起以“大庆精神和铁人精神”为主题进行研讨，发言后大家要充分讨论、深入交流，互相启发。下面，谈几点认识和体会。
第一、要正确理解和把握大庆精神和铁人精神准确把握大庆精神、铁人精神的深刻内涵，对于推动**事业发展，具有重要的指导意义。首先，大庆精神、铁人精神是时代精神的展现。大庆精神、铁人精神，概括起来就是八个字，“爱国、创业、求实、奉献”。“爱国”，决不是一句空洞的口号，不同的时代，有不同的内涵。大庆人用行动证明了什么才叫爱国，什么叫爱国主义，什么叫爱国精神；“创业”，不是简单的创造一项事业，完成一项工程，建设一个企业，大庆人把创业变成了一种精神，一种动力，一种享受，一种成就。大庆人的创业既有艰苦创业的要求，更有不断创新的内涵；“求实”，在大庆人的心里，是一面镜子，一面旗子，正是有了求实态度，才克服了一个又一个困难，解决了一个又一个问题，创造了一个又一个业绩，作出一个又一个贡献；“奉献”，是大庆人奉献给国人、奉献给时代最珍贵的财富，也是大庆人人格魅力、人文精神的象征。大庆人创
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造的“大庆精神”，不是一个企业的精神，而是一个时代精神的展现，是这个时代所有为社会进步、人民富裕、国家强大而努力的人们的集体精神。其次，大庆精神、铁人精神是民族精神的浓缩。如果把大庆精神仅仅理解为大庆人的精神，那是十分狭隘和教条的。中华民族五千年，留下了许多宝贵的精神财富，“先天下之忧而忧，后天下之乐而乐”、“安得广厦千万间、大批天下寒士俱欢颜”等等，这一切，都是中华民族精神的象征。大庆精神是对中华民族精神的高度浓缩，是对中华民族精神的发扬光大。对大庆精神的理解，应当融入于中华民族精神之中，融入于五千年的辉煌历史之中。第三，大庆精神、铁人精神是智慧与力量的象征。有人认为，大庆人只会苦干、蛮干，不会巧干、灵干；大庆人只会用身体创造财富，而不会用智慧创造财富。这些人，真的是不了解大庆，不了解大庆人。大庆有今天，大庆能够为中国的繁荣富强作出如此巨大的贡献，除了不怕牺牲、艰苦创业之外，大庆人善于利用智慧、善于利用人类的文明成果是分不开的。大庆精神，不仅仅代表着力量，更代表着智慧，不仅仅代表一个人或几个人的智慧与力量，而是所有大庆人的智慧与力量，是整个中国人的智慧与力量的象征。
第二、要坚守大庆精神、铁人精神的精神高地当前，学习弘扬大庆精神和铁人精神要澄清三种思想。一是克服无用论。过去，我们靠大庆精神、铁人精神一举拿下了大油田，为共和国和黑龙江的发展建设提供了强有力支持，为大庆的
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繁荣发展提供了强大支撑。实践证明，无论在什么时候、什么情况下，大庆精神铁人精神永远是我们凝聚力量、鼓舞士气、应对挑战的法宝。二是克服过时论。学习和弘扬大庆精神、铁人精神有着重大意义，特别是随着经济成份和经济利益格局多样化、社会生活多样化、社会组织形式多样化、就业岗位和就业形式多样化，人们思想观念发生深刻变化，价值取向呈现多元多变趋势。为确保我们在复杂的社会环境中，思想不滑坡、精神不颓废、作风不飘浮、意志不懈怠，必须用大庆精神铁人精神的丰富内涵去教育人、引导人、激励人。三是克服无需论。当前，**事业正处于加快转型升级跨越发展新的历史起点上，发展任务繁重，面临形势严峻。要贯彻落实好市委提出“全民创业、万众创新”的要求，必须进一步弘扬大庆精神铁人精神，把全县干部群众的思想和行动统一到市委、市政府的要求上来，增强广大干部群众的发展意识和责任意识，激发勇创新业的豪情，千方百计保速度，全力以赴促发展。
第三、要认真学习大庆精神、铁人精神大庆石油会战和长期的开发建设实践，不仅为国家创造了巨大的物质财富，而且培育了大庆精神和铁人精神，形成了一整套优良传统和作风。那么，新时期学习大庆精神、铁人精神到底要学什么？一是要学习爱国主义和科学求实精神。石油人就是靠着“为国分忧、为民族争气”的爱国主义精神，“干工作要经得起子孙万代检查”、“为革命练一身硬功夫、真本事”的科学求实精
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神，建设了大庆油田，甩掉了贫油国的帽子。新的历史时期，学习爱国主义和科学求实精神，要把“爱国”情怀体现到立足本职、胸怀全局；把“求实”态度体现到严细认真、精益求精上。二是要学习自主创新、艰苦创业精神。大庆创业时期，靠的是大庆精神、铁人精神和“三老四严”作风，走的就是一条自力更生、艰苦创业、自主创新的路子。当前，学习自主创新、艰苦创业精神，就是要大力弘扬“有条件要上，没有条件创造条件也要上”的艰苦奋斗精神。三是要学习不畏艰难、勇于奉献的精神。以“爱国、创业、求实、奉献”为基本内容的大庆精神、铁人精神，在新的历史条件下，更赋予了开拓创新，勇闯市场，开放发展，合作共进等新的内涵。我们要学习这种精神，进一步解放思想，实事求是，不断增强机遇意识、发展意识、忧患意识、责任意识。
第四、要弘扬大庆精神、铁人精神大庆精神、铁人精神，是我们的立业之本、力量之源，也是我们推进**事业的政治优势。当前，**发展面临着新形势、新要求，学习大庆精神，参观铁人事迹，就是要引导广大干部职工自觉弘扬“爱国、创业、求实、奉献”精神，推动各项工作上台阶。一是要在科学发展中发扬。大庆精神、铁人精神核心内涵之一就是“创业”。近几年来，我县的发展取得了令人瞩目的成绩，但我们的改革发展也面临着一些新机遇和新挑战。解决好这些问题，迫切要求我们拿出“创业”的激情和勇气，认真分析和总结工作的经验教训，找准不适应、不符合科学发展观的问题，找准
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加快**发展的切入点，制定政策措施，创新体制机制，全面推进**建设。
二是要在工作作风上继承。“三老四严”、“四个一样”是大庆精神过硬作风的集中体现。学习铁人事迹，就要立足岗位，确立高水平的工作目标，制定高标准的工作措施，创造更加优秀的工作业绩。要坚持把工作作为第一职责，以埋头苦干的精神、一抓到底的韧劲，把大庆精神应用到实际中去。要坚持高标准、严要求，考虑问题更细致一些，做工作更严谨一些，精益求精地完成每一项工作任务，努力使各项工作提高到一个新的、更高水平。
三是要在加快落实中体现。铁人王进喜同志曾经说过“干就是马列主义，不干半点马列主义都没有”，即所谓空谈误国、实干兴邦。当前，**县经济发展遇到的困难和阻力较大，因此，主要的要求就是抓落实，要对确定的重点工作逐一细化分解，进行定期督办、跟踪问效，及时反馈推进落实情况。要坚持团结协作。团结出力量，团结出效率。各部门在重点工作推进中，要多协调，多沟通，特别急难险重任务，既要讲分工负责，更要讲协调配合，切实作到分工不分力、分工不分心、分工不分家，确保工作顺利推进。
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传承大庆精神、铁人精神心得感悟15月31日，石油魂大庆精神、铁人精神巡回宣讲报告团来到乌
石化，在乌石化文体中心为广大干部职工和先进模范代表作了"大庆精神、铁人精神'两场宣讲报告，让乌石化的干部职工全面深入地了解了大庆精神、铁人精神的深刻内涵，接受了一次深刻的艰苦创业教育。
报告会上，宣讲团两位首席宣讲员以"继承大庆优良传统，发扬爱国、创业、求实、奉献的大庆精神、铁人精神'为主题，用文字、图片、多媒体演示等形式，声情并茂地讲述了大庆油田艰苦卓绝、轰轰烈烈的石油大会战，讲述了大庆精神、铁人精神的形成和发展过程，深刻诠释了大庆精神、铁人精神的思想内涵。"有条件要上，没有条件创造条件也要上'、"宁可少活二十年，拼命也要拿下大油田'、"石油工人一声吼，地球也要抖三抖'等铁人的名言和生动感人的经典故事，令人深切感受到了老一辈石油人艰苦奋斗、无私奉献的精神，会场多次爆发阵阵的热烈掌声。
听着两位首席宣讲员精彩的演讲，油田开发初期的艰苦岁月仿佛又出现在我的眼前：油田工人风餐露宿"天当被、地当床';人拉肩扛搬运钻机;破冰取水保证开钻;用身体搅拌泥浆，制服井喷。想到这些我不由肃然起敬，老一代石油工人，忠于祖国、热爱人民、艰苦奋斗、
求真务实，以"宁可少活20年，拼命也要拿下大油田'、"有条件上，没有条件创造条件也要上'、"把我国石油落后的帽子甩到太平洋里去'、"石油工人一声吼，地球也要抖三抖，石油工人干劲大，天大的困难也不怕'的豪迈誓言和雄心壮志，战天斗地，勇往直前，攻克了种种无法想象的难关，创造了一个又一个奇迹，打下了中国石油发展的坚实基础，甩掉大庆精神铁人精神是我们民族精神的重要组成部分，是一种强大的文化力，它创造了大庆油田一次创业的辉煌，洗涮了我国贫油的耻辱，让我国屹立于世界的东方。多年来，大庆精神铁人精神生生不息地激励着我们一代又一代的中华儿女，涌现出了一大批我们优秀的中国石油人。他们个个都在平凡的岗位上默默耕耘，艰苦创业，共同铸就了我们中国石油灿烂的今天。
作为一名年轻党员，更应该学习铁人精神，查找自己的不足。一是要加强学习，要利用一切可以利用的时间：和书本学、和老同志学、和实践学。要在自己的内心形成一种压力，让这种压力敦促自己，成为一个有上进心的新时代青年。今天在社会就业压力如此之大的环境下，我走上了如愿以偿、另人羡慕的岗位，仍然不要忘记给自己施压，要拿出我们在学生时代学习的那种韧劲、那种不怕吃苦的精神，踏踏实实、认认真真沉下来，学进去。因为"人不读书，不能成才;人不学习，不能生存'。因为只有学习，才能启迪心智，净化思想，陶冶情操，升华境界;只有学习才能总结完善自己，提高自己的修养水平;更是因为只有学习我们才不会被快速发展的时代所遗弃，才能永远做时代的弄潮儿。
二是要慎独慎行，树立正确的权利观、地位观和利益观。要把全心全意为人民服务作为自己的终身追求和义不容辞的责任，实实在在为群众办实事、办好事。
三是要经常自我反省。一个人如果不经常的自我反省，就很难有很大的进步。要经常在工作中从人格上、从道德上、从灵魂深处反省检讨自己，发现不足，及时修正，努力做到时刻保持清醒的头脑。
四是要求认真务实，扎实工作。要立足本职工作，埋头苦干，奋发进取，做业务上的尖子，实践中的实干家，工作中要讲究细、讲究实、讲究准，讲究严，讲究精，讲究新，讲究快，只有这样才能创造一流的工作业绩。
作为一名中油员工，我很骄傲也很自豪，因为我有先辈们强大的精神力量作鼓舞，内心无比充实。今天，我们的工作条件和生活条件比起当时好了许多，我们更要不断加强学习，提高劳动技能，提高自身素质，努力赶上公司的发展步伐。时刻保持谦虚谨慎的工作作风，埋头苦干，求实奉献，把本职工作做实做细，干一行爱一行，立争在自己的岗位上建功立业，来巩固和发展我们来之不易才取得的成果。当老实人，说老实话，办老实事，严格要求自己，戒骄戒躁，向先辈们学习，坚定信心，勇于克服工作中遇到的困难，在挫折面前决不自怨自艾怨天尤人，摆正心态，树立正确的人生观和价值观，不受拜金主义和享乐主义思潮的侵蚀，做一名优秀的中油员工。
大庆精神和铁人精神是我们的宝贵财富，必须永远珍惜、坚持和发扬。，踏踏实实干工作，共同开创和迎接我们中国石油更加美好
的明天。传承大庆精神、铁人精神心得感悟2
中国共产党的宗旨就是全心全意为人民服务，怎样以实际行动践行好全心全意为人民服务这个宗旨呢，我认为铁人王进喜就是我们的典范，20xx年5月29日，在敦煌大剧院聆听了大庆油田历史陈列馆副馆长、中国石油天然气集团公司首席宣讲员卞昌松和大庆铁人王进喜纪念馆讲解员、中国石油天然气集团公司首席宣讲员关颖所做的《弘扬铁人精神，践行群众路线》为主题的大庆精神，铁人事迹现场报告后感慨万千，报告会上卞昌松和关颖两位专家以详实的资料、独到的见解，满怀深情地讲述了大庆石油会战过程和铁人"破冰端水保会战'、"奋不顾身压井喷'等感人事迹，深刻阐述了以"爱国、创业、求实、奉献'为主要内容的铁人精神形成过程和深刻内涵，再现了大庆石油会战的艰辛历程和铁人平凡而伟大的一生。
聆听了大庆精神、铁人精神事迹报告后，我再一次深刻体会到油田开发初期的艰苦岁月，油田工人胸怀全国人民，心中装着强烈的宗旨意识，风餐露宿"天当被、地当床'，人拉、肩扛、搬运钻机，破冰取水保证开钻，用身体搅拌泥浆制服井喷。想到这些我不由的肃然起敬，老一代石油人，忠于祖国、热爱人民、艰苦奋斗、求真务实，以"宁可少活20年，拼命也要拿下大油田'、"有条件上，没有条件创造条件也要上'的精神状态，战天斗地，勇往直前，攻克了种种无法想象的难关，创造了一个又一个奇迹，打下了中国石油发展的坚实基础，甩掉了中国贫油国的帽子，使梦想成为现实，使顽强拼搏、自强
不息的大庆精神、铁人精神成为宝贵的财富，成为中国石油人的特色文化和传承不息的精神动力，大庆精神、铁人精神也成了我们强化宗旨意识，践行群众路线的典范。
听了事迹报告后进一步深刻感受到颇多：一是大庆精神、铁人精神是全心全意为人民服务宗旨意识的根本体现，它植根于人民群众。如：铁人说过："干革命，就会遇到困难，有困难就要去斗争，这不是看戏，不是下馆子。国家缺油就要把油搞出来。要搞油就会有困难，你不去斗争，要我们共产党员干什么?不就是个死么?我是豁出来了，只要上午拿下油田，下午倒在钻台上也是痛快的!有了困难怎么办?这就像打仗一样，不能退下来。有条件要上，没有条件创造条件也要上，天大的困难也要上。'这些朴实而震撼的语句就是践行宗旨意识的真实写照;二是真正的聪明和智慧来源于人民群众。如，王进喜的房东王大娘，深受王进喜的所作所为感到，发自内心说了一句话说："王进喜真是个铁人啊'就这一句话，传到了总指挥部，传到了国务院，最后命名为"铁人精神';三是实践出真知。如：铁人王进喜在自己的读书笔记写到《讲进步不要忘了党，讲本领不要忘了群众，讲成绩不要忘了大多数，讲缺点不要忘了自己，讲现在不要割断历史》的富有实践性、哲理性的五个讲，现在细细评读，意味深长。
为此，我们要积极实践，仅靠书本是不行的，把书本读完再去实践也是不行的!实践出真知，知真要实践!
对照铁人找差距，作为新时期的工会工作人员，在今后的工作中要做到以下几点：
一是要像铁人一样学习。学习是一个永恒的话题，王铁人在那样艰难困苦的岁月，在哪么艰苦的的生活和工作环境，在没有上过学的情况下，凭着顽强毅力和刻苦的精神，一方面拼命工作，一方面挤时间学习，并坚持做学习笔记，给我们留下了在实践中总结出的富有哲理的名言名句，成为鼓舞我们奋进的精神财富。
二是要像铁人一样干。我认为，"创业'在大庆精神中有着鲜明的实践特征，最根本最突出的就是一个字：干!在这个意义上可以说，大庆精神、铁人精神就是干的精神!因此，干是我们的必然选择。要干负责任的事，负责任地干事。要在任务面前，困难面前，不惧不退，不等不靠，挺身而出，知难而上，敢打敢拼，像铁人那样去创业，去努力工作，去艰苦奋斗。说到底，就是要干，要大干苦干、真抓实干!只有这样，才能做到科学发展、可持续发展。要立足本职工作，埋头苦干，奋发进取，做业务上的尖子，实践中的实干家，工作中要讲究细、讲究实、讲究准，讲究严，讲究精，讲究新，讲究快，只有这样才能创造一流的工作业绩。
三是要有铁人一样的胸怀。铁人王进喜不但是一个不怕累不怕死的铁骨汉子，还有一片体贴温暖同事的胸怀。虽然他当上了领导，仍然心系每个职工群众：如：他看到天冷时工服不保暖，工人挨冻，就到缝补厂建议把棉工裤后腰加高加厚，给工人做皮背心和皮护膝。钻井生产、生活特别是住房、吃粮面临困难时，他利用工余时间带领职工和家属开荒种地，烧砖、割苇，盖"干打垒'住房，让工人和家属"吃饱肚子去会战'，"回来有个窝'。
还有钻工子女没处上学，整天在荒原上玩耍，他带领人们在大队机关附近支起一顶帐篷，建起了大队级第一所小学帐篷小学。后来，人们为了纪念王进喜，把这所小学命名为"铁人小学'。他到阿尔巴尼亚访问期间，还惦记着钻工们的困难，利用补助的一点外汇特意买了两个"热得快'，带回来给职工烧开水、熬中药。生产骨干张启刚因工牺牲后，他和1205队的职工经常给他的老母亲寄钱和粮票，一直供养到老。
今天，我们不论在任何岗位上，都应该继承和发扬大庆精神和铁人精神，把"爱国、创业、求实、奉献'的大庆精神发扬光大，把艰苦奋斗的优良传统一代一代的传下去，积极倡导新时期铁人精神所蕴涵的奋发向上的积极态度、锲而不舍的意志品质、百折不挠的旺盛斗志，立足本职工作岗位，做好本职工作，让铁人精神激励着我们，顽强拼搏、自强不息、勇攀高峰，为建设敦煌国际文化旅游名城做出新的更大的贡献。传承大庆精神、铁人精神心得感悟3
"人活一口气'，小时候经常听大人们这样说。对于"这口气'，可以有两种理解，一是指我们呼吸的气，人死去后这口气咽下去了，生命也就不复存在了;另一种是指人活着的精神状态，一个人活着，就要有不屈不挠、能屈能伸的骨气，要有不气馁、不妥协的志气，这就是一种精神，一种民族精神，一种虽死犹生的精神。记得臧克家在他的力作《有的人》中这样写过"有的人活着，他已经死了;有的人死了，他还活着'。显然，前者活的是躯体，死去的是精神;后者失去的是生
命，留存下来的却是精神。前者虽生犹死，他们的身体早已成为被虫蚊蛀蚀的腐烂的躯壳儿，已被人们淡忘以致遗弃;后者则虽死犹生，它体现了一个国家、一个民族的伟大精神，这种精神就是为国争光、为国分忧、不计报酬、甘为孺子牛的铁人精神，这种精神在任何时代、任何地方都是一种奋发进取的力量，有了它，就有了前进的动力，有了它，就有了顽强拼搏的决心、信心和勇气。
在全社会、全校轰轰烈烈开展"三创'的活动中，铁人精神一直和我们并肩前行，一直激励着全校、乃至全国人向着更高级的目标迈进。
作为一名教师，我认为学习铁人精神，就应该时时进行自检、自省、自查，把铁人精神当做自己的一面镜子，通过查找不足，改正不足来促进自己的成长与进步。所以我认为自己应该做到以下几点：
一要加强学习，"人不学习要落后'是句真理，只有勤奋学习，才能储备知识，掌握本领，增加技能，才能立足岗位，扎实有效地搞好自己的教育教学工作。
二要求真务实，首先说求真，在工作上真抓实干，扎实工作，埋头苦干，勤奋钻研，勇于创新，争取做业务上的尖子。另外，"平平淡淡才是真'，在平淡中享受教育，在平淡中享受人生，在平淡中去爱，爱学生，爱同事，爱亲人，爱朋友，"爱是力量的源泉'，只有爱才能创造和谐的教育，创造和谐的同事关系，创造和谐的家庭氛围。其次说务实，踏踏实实走好每一步，不浮躁，生活上不追求奢华，事业上不争名夺利，人际交往上不尔虞我诈，做一个厚道的人，用自己的高尚人格打造平凡朴素的人生，用自己的热情创造一流的工作业绩。
三要保持乐观的心态，"用自己的火去点燃旁人的火'，作为教师，只有自己心态阳光灿烂，才能影响学生的阳光心态，从而构建阳光班级，让孩子们从小保持乐观向上的人生态度。
四是要时时反省，没有反省就没有进步，不能发现自己的不足就不会发展自己，所以我要时常在人格上、道德上、工作纪律上以及灵魂最深处检查反省自己，发现不足及时改，做到时刻保持清醒的头脑。
总之，铁人虽然离我们而去，但他的精神却是永存的。我相信，全国、全民族的人们都将在这种精神的感召和激励下，不畏艰险，艰苦创业，忘我工作，求实奋进，为国争光，为国争气，为实现自己的人生价值而努力奋斗。
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